学科分类
/ 15
292 个结果
  • 简介:针对目前国有企业发展的关键性问题,提出企业要走出困境,要发展,必须从观念创新、管理创新、技术创新三个方面去努力;要使企业在市场上占有绝对优势,就必须在观念创新、管理创新、技术创新方面多做文章,不断增强企业的竞争力和市场占有能力,才能保证企业的长足发展

  • 标签: 企业创新 有色企业 企业发展 观念创新 管理创新
  • 简介:改革开放以来,中国连续30多年高增速创造了全球经济奇迹,但经济进入新常态后,经济增速开始下降。在"四万亿"推出后,需求侧刺激效果逐渐弱化,然而需求不足只是表象,供需错配才是实质,因而需要从供给端着手改革。同时,新常态所伴随的新问题、新矛盾和新的潜在风险,也在倒逼供给侧改革。面对挑战,中国有色企业积极进行结构调整和转型升级,促进工业由大变强,为实施中国制造2025抢占"智"高点。

  • 标签: 新常态 产能过剩 供给侧 改革 有色企业 创新
  • 简介:从国有企业体制、机制、干部人事制度改革的基本方向、用人观、存在的问题等方面,对国有企业干部人事制度改革进行了深入的探讨和研究。

  • 标签: 国有企业 干部 人事制度 改革
  • 简介:新华网北京7月26日电(记者刘铮)国家发展改革委员会新闻发言人曹玉书26日说,上半年我国钢铁、水泥、电解铝等行业过度扩张的势头得到有效遏制,但产能过快扩张的后果已经显现。

  • 标签: 国家发展和改革委员会 扩张 行业 新华网 电解铝 产能
  • 简介:培养适应企业发展需求的技能人才,构建合理的技能人才结构,是企业培训部门的当务之急。要实现技术工人队伍的高素质,必须在提高员工专业知识和技能水平的基础上,同时提高其岗位技能、方法技能和学习技能,扩大员工“心智技能”发展空间,要实现高技能人才队伍的有效发展,必须以“重在技能、兼顾学历”的模式开展培训工作。

  • 标签: 技能人才 培养方法 企业发展 需求
  • 简介:结合工作实践,从企业发展需要的角度出发,规范出市场经济条件下人才的范畴,以及与其相适应的人才机制,达到为企业育才的目的.

  • 标签: 企业管理 人才 机制
  • 简介:通过对企业集团内涵及特征的再认识,对中国企业集团发展历程和特色的分析,研究并提出了加快企业集团发展值得关注的九个问题和几点建议.

  • 标签: 企业集团 发展 问题 研究
  • 简介:国家发展改革委近日下发《医药行业“十一五”发展指导意见》(下称《意见》)。《意见》表示,中国医疗事业的发展进入关键时期,全面配套的综合改革势在必行,新的卫生体制改革目标是,2010年实现我国对WHO“人人享有卫生保健”的承诺,所有居民全部享有基本医疗保障。同时加快医药流通体制改革,进一步规范药品名称管理,实施药品通用名处方制度,建立向社会药店开放的处方管理制度,加大“医药分开核算、分开管理”、

  • 标签: 体制改革 医疗保障 国家发展 医药行业 管理制度 卫生保健
  • 简介:本文通过对物流行业竞争态势的分析,阐述了创新对物流企业发展的重要性,并由此证明了创新业务发展模式、创新企业专业技术、创新企业经营方式、创新企业管理机制、创新市场研发理念是物流企业赢得竞争、求得发展的重要途径。

  • 标签: 物流企业 创新 市场 竞争 发展
  • 简介:矿山企业的生存和发展,必须构建以矿业为主的可持续发展战略。本文对二矿区在未来几年内能否持续稳产进行了可行性分析,并提出了加强地质勘探、合理安排组织生产,认真协调好生产与建设的关系等建议。

  • 标签: 矿山企业 可持续发展 矿产资源 地质勘探
  • 简介:镍都实业公司是金川集团有限公司产品结构调整及产品链延伸和资源综合利用不可分割的重要组成部分。本文阐述了作者对于当前循环经济政策的几点认识,总结了镍都实业公司在建设循环经济新型企业方面的一些经验,重点介绍了镍都实业公司“十二五”期间循环经济工作方面的思路和计划,并对未来循环经济企业的构建提出了几点建议。

  • 标签: 循环经济 项目 环境资源 综合利用
  • 简介:文章从事业单位绩效考核的特点入手,分析了当前我国事业单位绩效考核中存在的认识不到位、指标体系不科学、操作不规范、激励不明显等问题。并提出要构建适应事业单位改革发展需要的绩效考核体系,通过优化岗位设置、科学设计考核指标、规范考核办法、强化考核结果运用等,加强绩效管理,提高整体绩效。

  • 标签: 事业单位 绩效考核 体系
  • 简介:在市场经济体制环境下,企业要实现和谐发展,必须建立“两手抓,两手都要硬”的工作格局,抓精神文明建设,要像抓生产经营工作一样,创新工作观念,采取有效措施,在指导思想、工作部署、工作过程和工作方式等方面下功夫,不断探索开展精神文明建设工作的新途径、新方法,创造新经验,啬工作的主动性、针对性、有效性和持久性,推动管理工作迈上新台阶。

  • 标签: 企业 发展 精神建设
  • 简介:文章从介绍国有企业人力资源的现状开始,阐明了在目前的世界大形势下人才的重要性,分析了现阶段我国国有企业人力资源存在的问题,人才流失的原因等。针对这些问题和原因,提出了培训的概念,接着从培训的概念及理论研究的发展入手,分析了人力资源发展与培训的关系,并阐述了它们之间的重要性。

  • 标签: 国有企业 人力资源 培训 人才流失
  • 简介:一、今年全国节能宣传周活动的主题是“推广使用节能产品,促进扩大消费需求”。二、节能宣传周期间,要将推广高效照明产品、高效节能空调、高效节能电机、节能环保汽车等节能产品作为宣传重点,引导公众科学消费、绿色消费。要深入企业、社区、商场、学校、农村和军营,开展各种形式的节能宣传活动,传播节能理念,

  • 标签: 节能宣传周活动 国家发展改革委 高效照明产品 高效节能电机 节能产品 推广使用
  • 简介:2004年1月8日,内蒙古自治区稀土行业协会第一届理事会第二次会议在包头市召开。内蒙古自治区和包头市两级稀土办、包头稀土高新区及内蒙古稀土(集团)公司、包钢稀土高科技股份有限公司、包头市达茂稀土有限责任公司、内蒙古和发稀土科技开发股份有限公司、包头华美稀土高科有限公司、包头市启通稀土有限责任公司、包头韵升强磁材料有限公司、包头罗地亚稀土有限公司、包头市万宝稀土金属有限公司、包头市京瑞新材料有限公司参加了会议。会议主题内容是,在当前稀土市场持续低迷的情况下,研究如何发挥内蒙古自治区稀土行业协会作用,加强行业自律,采取必要措施,稳定和推进稀土市场的良性发展。与会人员通过充分

  • 标签: 内蒙古 稀土企业 产量 价格 市场