简介：摘要业扩报装是供电企业办理电力用户用电业务扩充管理工作的简称，是用电客户与供电企业建立供用电关系的首要环节，是供电企业获取更高经济收益关键的一步，同时也是体现供电企业优质服务与品牌形象的窗口。随着电力体制改革的推进与深入，供售电主体多元化已呈现必然趋势，因此，供电企业业扩报装服务必须紧跟电力体制改革的步伐，创新管理模式，适应市场需求，提升市场竞争力。

简介：摘要在电力系统中，变电运行是一个执行电网运行管理、倒闸操作以及事故处理的岗位，作为一项特殊工种，如何对其运行模式进行有效的管理，是关乎供电安全可靠的关键问题。本文通过对变电运行管理模式阐述，提出了变电运行中有关强化人员分配、改造老旧设备、利用新技术的方法。

简介：摘要随着我国国民经济的发展。对电力需求越来越大，质量要求越来越高，对电力系统的安全，稳定、经济运行提出了越来越高的要求。本文根据目前检修模式存在的问题，提出在当前情况下开展状态检修信息系统建设的措施，以供大家参考交流。

简介：摘要电力工程的管理模式对工程项目的顺利实施、电力企业的经济效益以及电能的可靠供应都有着重大的影响作用。目前，我国现有的电力工程管理模式主要分为五种，分别为企业自建模式、监理模式、CM模式、EPC模式以及PMC模式，随着时代的进步与电力工程的不断发展，这些传统模式已逐渐呈现落后之势，弊端也渐渐显现，远远不能适应我国现代电力工程的管理需求，因此，需要我们正视目前我国电力工程的管理现状，结合自己的实际需求，努力寻求更新更好的管理模式，以促进我国电力工程的管理效率，加快我国电力工程建设发展的脚步。

简介：摘要改革开放以来，我国经济快速发展，人们对于生活质量的要求越来越高，因此电力需求也越来越大，但有限的资源并不能完全满足居民的要求，甚至在某些地区还会出现断电问题，为了防止此类用电问题的出现，相关的工作人员需要采取相关措施来管理调度电力资源，一旦调度不合理，不仅会影响人们的正常生活，也会对电网本身造成影响。因此，加强电力配网调度管理工作对于我国具有重要意义。本文对配网调控业务管理模式进行了研究，以供有关人士参考。

简介：摘要传统的少人值班模式管理已经无法满足变电站日益增加的工作量。本文对变电站中实际存在的问题与不足进行了全面详细的分析，研究提出变电站差异化的管理模式，一定程度上改善了变电站传统的巡视管理方法，有效的提高了变电站设备的管理水平。

简介：摘要文章旨在借助于电网空间数据的精确采编和有效性管理，将电力数据采集的精确性提高，通过提出一种基于地理信息平台技术，应用GPS技术对电力数据采集，在电网空间数据采编过程，进而在地理信息数据库中进入。地理信息平台技术的分析过程，在辽宁公司进行实例探讨，做好电网空间数据的有效性采编和管理，并结合电力空间数据的基本特点和管理过程，确定采编方案。结果表明，基于地理信息平台技术的电网空间数据采编和管理，不仅仅对采集电力数据精确性保证，同时也促进了电网空间数据的有效性和规范化采编和管理。

简介：摘要福利是企业对职工劳动补偿的辅助形式，是企业员工薪酬体系的重要组成部分。在计划经济时期，企业普遍实行按工资总额一定比例从企业成本（费用）中计提职工福利费，福利管理比较粗放。随着经济体制改革的不断深化,这种以社会保障、公共服务欠缺和“低工资”为背景建立的“高福利”模式，已经不能适应我国企业改革发展的现实需要。2006年新修订的《企业财务通则》（财政部令41号）取消了企业职工福利费按标准提取的政策，要求企业据实开支职工福利费。2009年以来，国家先后出台了《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》（财企2009242号）、《关于进一步规范中央企业职工收入分配管理的指导意见》（国资发分配2011166号）等通知，对加强企业员工福利管理提出一系列要求。中央企业积极响应，不断加强企业福利管理工作，先后依法制订完善福利管理制度，明确职工福利费开支项目、标准、审批程序、审计监督等，初步形成了制度健全、标准合理、核算规范的福利管理体系。由于企业福利管理工作起步晚，在科学管控福利费用方面尚存在一定差距，统筹规划、有效控制职工福利费开支，实现福利的精益化管理，是依法治企、提高人力资源管理水平的重要举措。

简介：摘要随着我国社会经济的发展以及电力管理改革的不断推进,目前,我国电力行业的发展己经进入了智能电网、大电网互联、优化推进资源配置的新局面。但由于区域性电力系统的整合以及地区能源结构不平衡等多种因素的影响,我国电力朽业新情况、新问题也不断涌现,对电力管理不断地提出了新的要求和挑战。传统的电力管理模式己经不能完全适应现代电网集约化、精细化、智能化管理旳需求。

简介：摘要电力工程管理这一工作主要是针对电力企业管理方法以及电力市场运营机制。我国社会经济发展的越来越快，电力工程也随之发生了巨大的改变。电力工程的发展直接影响了我国人民生活质量的高低，如果我国电力工程管理不断地发展，那么普通老百姓的生活质量也会得到大大的改善。所以要对电力工程管理这方面要进行不断地创新，使之得到发展。本文主要对电力工程管理进行概述分析，然后阐述了电力工程管理主要的模式，以及对电力工程管理模式提出创新策略。

简介：摘要随着现代科技的飞速发展，人民生活水平日益提高，特别是电气化产品越来越多的出现在人民的日常生活当中，其对电力的需求越来越大，因此我国的电力发展在最近几年突飞猛进，无人值班变电站发展成为我国未来电力行业发展的趋势。本文的主要论点是探讨无人值班变电站管理的模式。

简介：摘要随着社会的发展，人们的思想和观念发生了很大转变，尤其是在人们对电力需求逐渐增大的今天，对于环保的意识更加强烈。因而，文章将围绕电力环保项目的管理模式方面进行阐述，并通过笔者自身的实践，提出一些有效建议。

简介：摘要随着市场经济不断发展，我国电力企业迎来更多发展机遇的同时，也面临着更大的挑战，受到计划经济体制的影响，电力企业人力资源管理理念、方式仍采取传统模式，难以满足现阶段电力企业发展需求．在很大程度上阻碍了电力企业现代化、信息化发展。绩效管理作为电力企业人力资源管理的重要组成部分，将其应用于电力企业客服中心人员管理中，不仅能够激发员工工作积极性和热情，还能够提高企业人力资源管理水平，因此，加强对电力企业95598绩效管理模式的研究具有现实意义。

简介：摘要随着社会经济的发展，新增用电客户逐步增多，随之而来的是用电量也在不断的增加。因此，在电力资源成为现代社会发展的重要资源的形势下，如何做好用电检查工作，是对电力资源管理的重点。用电检查管理工作不论在对供电设备的安全运行的检查还是规范用户的用电行为的检查上，都对电网的安全运行起到重要的信息反馈的作用。本文主要分析了用电检查工作当前面临的一些问题，并结合实际情况探讨了现状问题的解决措施以及新的用电检查工作管理模式。

简介：摘要孟津县供电公司紧紧围绕“三集五大”建设目标，结合供电所组织机构调整和新技术应用，开展供电所规范化管理创新与实践，重新修订供电所管理制度、梳理工作流程、堵塞管理漏洞、探索解决供电所低压线损以包代管和抄核收不分离的问题、规范农电用工管理、实现供电所装表接电、抄核收及低压运维等业务的专业化管理，打造流程紧凑，业务制约的新机制，全面提高管理效率、经营效益和服务水平。

简介：摘要社会经济与科技的发展使得我国电网朝着智能化的方向发展，我国电网在当前人们实际需求之下更是在不断推进大范围的电力资源优化工作。本文就我国电网发展中电网调度运行管理模式进行研究，主要分析了“调控一体化”与集控站运行管理模式，希望为我国电网发展提供参考。

简介：摘要电力产业是我国国民经济发展的重要支柱产业，电力工程建设的优劣决定了我国的电力资源能否有效利用，而只有加强电力工程管理效率，不断改进电力工程管理模式，才能有效促进电力工程建设的顺利发展。因此，我国电力企业应在电力工程管理上敢于应对挑战，积极寻求创新突破，在不断引进国际先进理念的基础上，加强自身管理理念的创新发展，找到适用于自身状况的创新管理模式，为我国经济建设的全面发展作出贡献。

简介：摘要国家电网公司（以下简称“国网公司”）启动物资标准化以来，需求计划提报、管理与考核工作产生了深刻的变化，其在物资部门的作用与地位，逐步显现，成为物资管理中的“龙头”，即引领各项物资工作的基础和起点。及时准确的批次物资计划，是采购工作的前提，对招标采购、合同履约、供应商关系等工作能否顺利进行有着直接的影响。

简介：摘要营销稽查是电力营销工作内部控制约束机制的非常重要的一部分。在稽查系统内形成垂直管理，同时构建电力营销稽查、电费计算和电价监管“三位一体”的稽查管理模式能充分的发挥电力营销稽查的作用，形成对规范、高效、有序稽核管理有帮助的长效机制。

简介：摘要科技的发展，在为人们生活带来新的改变同时，也带动了电力行业的发展，人们的用电需求与日俱增，电力系统运行维护工作方面对人力的需求也随之提升。自动化技术在电力行业的运用，则减轻了工作人员的工作负担，有效缓解了电力行业人力不足的问题，我国很多变电所，也开始采用无人值班的管理模式，以节省人力资源。本文就无人值班变电所管理模式进行了研究探讨。