简介：

简介：中国加入世贸组织是国际经贸组织和经济活动中的一件大事。也是我国政治，经济生活中的一件大事。从此，我国改革开放进入了一个新阶段。当我们在欢庆的同时，也深切地感到加入世界组织对我国各领域的影响。就企业思想政治工作而言，既有有利的积极的一面，又有不利的消极的一面，总的来说，既有机遇又有挑战。

简介：本文针对新时期大学生思想观念社会化的特点，提出高校思想政治工作应结合当前社会现实，大胆创新，探索新的教育途径和方法。

简介：

简介：随着民航企业改革的深入，大量新情况、新问题不断涌现，企业思想政治工作面临新的考验和挑战。只有不断探索创新，建立一整套同现代企业制度相适应的保障机制，才能更好地发挥思想政治工作的生命线作用，为民航企业的改革发展创造良好的环境。

简介：全面了解和掌握青年员工的思想状况,并有针对性地做好思想政治工作,能够充分激发青年员工干事创业的热情,凝聚全员开拓进取的精神,形成全行创新发展的动力,更好地促进政策职能履行,服务“三农”经济发展.本文立足农发行山西省忻州市分行的调研情况,就如何应对青年员工思想政治领域的新变化做初步探索.

简介：

简介：思想政治工作者能否被工作对象认同和接纳,思想政治工作的效果能否得到较好体现,关键要看思想政治工作是否“接地气”。思想政治工作是一门科学,也是一门艺术,这门科学和艺术只有贴近大家的学习、工作与生活,被大家理解和掌握,真正解决实际问题,才能够激发起大家的兴趣,走进大家的心灵。如果思想政治工作不“接地气”,高高在上,晦涩难懂,脱离工作对象的认知能力、文化层次、工作特点和生活实际,说得再精彩、讲得再动听,也难以吸引人、打动人、陶冶人、激发人,其效果必然难如人意。

简介：思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。当前农发行改革进入关键时期，抓基层、打基础，探讨新常态下县级支行思想政治工作的新特点．不断为思想政治工作提供新方法、开辟新路径，对促进农发行改革发展具有重要意义。

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简介：近年来,在一些企业内部出现了重视生产经营而忽视思想政治工作的倾向。思想政治工作与经济建设出现的这种"寒暑交替"现象如何改变,怎样才能摆正思想政治工作的位置,展现思想政治工作的活力?笔者认为应从以下"五点"入手,进行创新改进。

简介：随着企业改革的深化和体制的转型及现代企业制度的建立，企业管理不断创新，企业员工思想观念也在发生变化。企业思想政治工作如何适应改制企业面临的新情况、新特点，是需要解决的一个重要现实问题。

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简介：胡锦涛总书记在十七大报告中指出：“加强和改进思想政治工作．注重人文关怀和心里疏导，用正确的方式处理人际关系”。这是当前思想政治工作者做好思想政治工作的理论基础。为此，要把人文关怀和心里疏导有机结合起来，思想政治工作者必须在“细、情、活、新、帮”上下功夫才能从根本上转变职工的思想观念．才能切实把企业干部职工之间的关系处理好。

简介：随着粮食流通体制改革和市场化改革的不断深化。新情况、新问题必然会大量出现，这就要求我们要与时俱进，加强和改进粮食部门的思想政治工作，不断增加思想政治工作内容，全面认识和把握各种矛盾和问题，科学制定政策措施，掌握工作的主动权。笔者认为，加强和改进粮食部门的思想政治工作的着眼点应放在确立与时代相适应的八种观念上：

简介：

简介：思想政治工作是研究人的思想及思想活动规律、提高人们认识世界和改造世界能力的一门科学，也是党的优良传统和政治优势．是企业经济工作和其他一切工作的生命线。当前，国有企业改革与发展．正迎来前所未有的机遇与挑战，加强企业思想政治工作，对于统一企业干部职工的思想，增强企业的凝聚力和战斗力，为企业发展提供和谐稳定的良好环境有着重要的意义。本文针对国企思想政治工作面临的问题，尝试探索企业思想政治教育的新途径、新方法。

简介：工会是职工自发形成的群众组织，是职工群众的“娘家人”，是我们党联系职工群众的桥梁和纽带，在思想政治工作中有其独特的地位和优势，可以从以下五个方面着手做好职工思想政治工作。