学科分类
/ 14
276 个结果
  • 简介:一些干部腐败、堕落、走歪道,与选拔干部时没有很好地考察其思想政治素质有关。一些单位对干部思想政治素质的考察是一个比较薄弱的环节,有的忽视对干部思想政治素质的考察,把思想政治素质当作“软指标”,不看政治观点,不看政治态度,不

  • 标签: 思想政治素质 干部思想 考察干部 个人利益 人的失误 党的基本路线
  • 简介:

  • 标签:
  • 简介:本文通过对台湾技职教育的实地考察,分析了台湾几十年来“双轨制”技职教育体系的成功之处,提出了借鉴台湾技职教育的经验,为海西,特别是福建省职业教育改革和发展服务的观点。

  • 标签: 台湾地区 福建 职业教育
  • 简介:应美国之邀,国家教委成人教育考察团一行十四人赴美进行了成功的考察,我随团参加对美国的成人高教全面考察考察于十月八日开始至二十四日结束,历时半个月。先后到美国的旧金山、纽约、费城、华盛顿、拉斯伟加斯、络杉矶等六个城市近十所的普通高校、成人高校、社区学院进行了详细考察。这次赴美考察主要是对美国的成人高教信息网络的开

  • 标签: 成人高教 社区学院 赴美考察 成人继续教育 学校 网络大学
  • 简介:为了贯彻党的干部路线.方针、政策,建立规范的中层干部选拔任用制度,形成富有生机与活力的用人机制,促进中层干部新老合作和交替,进一步推进干部队伍的“四化”,根据中发[1995]4号文件精神,结合我校(院)中层领导干部班子建设的需要,在94年首届聘任基础上,于九六年三月二十五日顺利而成功地完成了第二次干部聘任工作.这次聘任的干部职数由并校时的78人,降为目前60人,减少近1/4,得到大家赞许,初步形成了干部能上能下的气候.通过这次干部的重新聘任.干部队伍结构得到优化,平均年龄从原来的52岁降为46岁,离任18人,新任干部16人,职数下降2人,其中35岁以下5人,36—40岁5人,41—45岁16人,46—50岁19人,51—55岁9人,56岁以上6人.目前,经过聘任和委任的干部队伍是一支素质较高、结构合理、年富力强、具有朝气和活力的干部队伍.在实践中我们认识到;做好干部聘任工作,领导重视是保证,群众公认是基础,培养教育是基础.

  • 标签: 干部任用机制 干部聘任 中青年干部 中层干部 干部队伍 用人机制
  • 简介:以苏联文化部院校和科学机构局副局长扎尔钦斯基为团长的苏联音乐教育考察团一行4人,于1986年底前来星海音乐学院进行考察。贵宾们首先观看了该院大学和附中学生的演出,给予限高评价,认为整个演出给他们留下很好的印象,特别是二胡和琵琶的演奏,很有激情,完全进入

  • 标签: 星海音乐学院 音乐教育 局副 肖斯塔科维奇 钢琴伴奏 毕业分配
  • 简介:

  • 标签:
  • 简介:“材料力学”是一门骨干技术基础课,在机制专业的教学中占有重要的地位。在材料力学的传统考试中,对学生记忆力和计算速度的考核占有较大的比重。学生只要在考前下功夫记住一些公式,死搬硬套就可算出结果,取得好成绩。显然,这种考试是考察不出学生的真实水平的。为此...

  • 标签: 改革考试方法 能力考察 材料力学 计算机 成绩评定 平时成绩
  • 简介:曾登上年度热词榜的“被X”一类词依然被网络、广播、报纸等媒体使用,但在语言自身发展及使用者人为因素的共同作用下,这种超常规的语言形式有了进一步的演变,主要表现为“被X”结构有向常规被动句复归的趋势,原先有意识隐含的NP(施事)现可以直接加进去,结构整体不再表示“被完成”的状态化,同时语义表达的被愚弄、被欺骗的受动程度与常规被动句相当;“被”字语法特征泛化,有向动词性质返源的趋势;语用上更加倾向于传达积极合理的民众诉求等。

  • 标签: 被“X”结构 语法 语义 语用
  • 简介:1996年9月11日~19日,我与日本著名清史学家、日本东北学院大学文学部教授细谷良夫博士,日本大学文学部教授加藤直人先生一行3人,从沈阳市出发,经海城、岫岩直达鸭绿江入海口的东港市码头,由此溯鸭绿江右岸上行,途经辽宁省的丹东、凤城、宽甸、桓仁,吉林省的集安、临江、长白朝鲜族自治县,翻越海拔2200米的长白山西侧主峰--天鹅峰,沿长白山西北坡经抚松、靖宇、辉南、磐石、伊通、长春,最后到达终点站哈尔滨市,全程达3000公里,顺利完成了鸭绿江右岸及穿越长白山的大考察计划.

  • 标签: 东北 地方史志 文化考察 1996年 鸭绿江 长白山
  • 简介:随着新课改政策的逐步落实,初中化学的教学要求也日益提高.在初中众多课程中,化学是一门具有较强实验性的学科,也是众多学科中难度最强的一门学科.文章在分析初中化学复习存在的问题的基础上,对初中化学中考的复习策略进行了探讨.

  • 标签: 初中化学 中考 复习策略
  • 简介:

  • 标签:
  • 简介:

  • 标签:
  • 简介:陈云就加强部干部队伍建设提出了一系列科学思想.他主张加强干部之间的团结;主张实现干部新老交替,推动干部年轻化;主张采取“德才兼备,以德为主”的原则选拔干部

  • 标签: 陈云 干部思想 干部年轻化
  • 简介:文章通过对吉安方言中带词尾形态"子"的名词进行全面的词义归类和分析,得出吉安方言名词词缀"子"是中古汉语名词词尾"子"的残存,运用语言学的类推和内敛规律理论,分析现代吉安方言中词缀"子"存在的原因。并提出了"子"词尾在吉安所管辖的县市又有语音不同的现象。

  • 标签: 吉安方言 词尾形态“子” 类推 内敛
  • 简介:在前人共时和历时研究的基础上,采用了义素分析法对连词“所以”的语法化过程及其条件作了深入的探讨,最后得出结论:连词“所以”是由表工具的所字结构“所以”经历了从先秦到唐代前期这样一个漫长的语法化过程后形成的,在这个过程中,语法因素和认知因素起了很大的推动作用。

  • 标签: 所以 连词 语法化 认知
  • 简介:运用田野调查、文献资料、访谈与个案分析等研究方法,考察绩溪"手龙舞"的文化习俗、历史渊源与文化特征,研究结果表明绩溪"手龙舞"是流传于绩溪民间的传统儿童舞蹈,由黄河北岸流传而来,是原生态"安苗节"的祭祀仪式之一;绩溪"手龙舞"的制作工艺、动作技术、音乐风格与表演形式呈现出与时俱进的时代特征。绩溪"手龙舞"正面临着认同感淡化、保护与发展工作推进比较缓慢、传承人才流失严重、传承单位形式单一等方面的发展困境。因此,绩溪"手龙舞"的发展策略要围绕以政府为指导,加强发展力度,为体育锻炼提供活动形式;以传承与保护绩溪"手龙舞"为发展重心,建立完善的传承机制;以绩溪县旅游发展为契机,加大宣传力度,提高年轻一代的关注度;大胆改革与创新,打造小学、中学、大学一条龙的课程体系。

  • 标签: 绩溪 手龙舞 发展 传承
  • 简介:本文主要是在历史与现实的结合点上,从宏观的角度对当代世界华文诗歌的出路作了较深入的考察,认为目前的华文诗歌要想求得良好的发展,必须注意这样八大原则:一、最大限度地拓展诗歌生存和发展的自由空间;二、推崇浪漫主义,培育沉思品格;三、旗帜鲜明地提倡大诗;四、建立严格公正的学院诗歌批评学派;五、让诗人和诗返归自然;六、既追求诗的先锋性又追求诗的经典性;七、中外诗艺的大交流是诗歌发展的动力;八、对待诗歌文化现象要有严格和宽容相统一的态度。

  • 标签: 华文诗歌 诗歌文化现象 宏观考察 先锋诗歌 浪漫主义 诗歌批评
  • 简介:现代学术的专门化趋势,使我国古代书院的“分斋建制”被“科门建制”取代。“废门建系”,从表面上看是学习西方的结果,但实质上,它是适应学科建制化发展要求的结果,而且在当时的背景下,它还是秉承通才教育传统、整合教学资源、宽口径培养现代人才的一种尝试。

  • 标签: 中国 现代大学 组织结构
  • 简介:在从中国大陆和朝鲜半岛移居曰本的渡来人中,高句丽系占不少比重。早在汉四郡前期,高句丽和倭就以乐浪郡为媒介有一些交际,但因此时的高句丽还没有完全独立,尚未形成与倭进行群体性接触的条件。4世纪高句丽与倭发生过数次战争,有众多高句丽人作为战俘被强制迁移到日本,成为早期高句丽系渡来人。丽倭通交时期,大量高句丽人通过国家层面的交流形式渡来日本。高句丽国灭亡之后,又有部分高句丽群体通过统一新罗来到日本。由于渡来时间的不同,渡来的过程也呈现出不同的特点。

  • 标签: 高句丽人 渡来 倭国 三国纷争