简介：从2006年开始，中国的省、市、县、乡领导班子将陆续换届，因此2005年的准备工作就显得尤为重要。最新一期《嘹望》周刊载文称，2005年干部人事制度改革主要包括八个方面的工作：一、抓紧制定体现科学发展观和正确政绩观要求的干部实绩考核评价标准。中央有关部门争取用两年左右的时间初步建立起党政领导班子和领导干部实绩考核评价体系。
简介：中央政治局日前召开会议研究部署2005年党风廉政建设和反腐败工作?会议听取了中纪委2004年工作汇报，分析党风廉政建设和反腐败工作面，临的形势，并审议《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。会议强调．各级党委和纪检监察机关要按照中央的要求和部署，不断加大预防腐败的力度。
我国今年人事改革八大举措
中央今年强调依靠制度反腐倡廉
