简介:提到教师,人们自然而然想到的就是“授业解惑、无私奉献”这样的字眼。在这样那样充满敬重和赞赏的话语里,教师从来都是被置于一个“知识输出者”的绝对领导地位的。在这样的意识驱动下,一个人似乎从成为老师的那一刻起,终身的教育也就随之完成,“学习”单纯成为了他的学生要做的事情。有一项调查表明:一个人目前拥有的信息,五年之后,其价值将有90%被淘汰。也就是说,我们身处的是一个信息高速更新和报废的时代,“学习”已成为每个人面临的首要问题。这个社会就是如此残酷:一个教师如果不以比一般人更快的速度更新知识,肯定要被淘汰。早一点意识到这一点,就会早一点掌握竞争的主动权。
简介:摘要教育惩罚的有效性和教育性是实施教育惩罚的重要依据,而教育惩罚的负面效应又致使教育惩罚遭到许多教育者的摈弃,教育惩罚因此被置于采用与否的两难困境。教育惩罚要想如同教育奖励一样在教育中被正视,需要澄清教育惩罚概念,并从道德和舆论困境、文化困境、实施困境、法律困境中进行突围。突围的重点在于深入理解教育惩罚概念;让教育惩罚回归本位;提升教育惩罚的有效性;让教育惩罚有法可依。其中,在突围基础上进行教育惩罚有效性的重构尤为重要。