简介:柳城县龙头粮管所,现有在职干部职工23人,年定购粮入库量32万公斤,平均库存量100多万公斤。粮食局根据上述业务,只安排该所7人从事收储业务,富余16人怎么办?这个所的领导不是将他们推向社会,而是通过认真学习邓小平理论,转变职工思想观念,大胆投入,兴办各种实业,安排好富余人员。年获多种经营利润5万元多元。主要项目有:──投资10多万元买下当时地处繁华地带的总面积为900平方米的龙头食品站后,再投资问万元在该站临街地方兴建起综合大楼。出租门面10间,年获租金1万多元,自开商店一个,安排职工2名,从事粮油议价经营,年获利近千元。投资近2万元将食品站原有猪场改建成乡里唯一的生猪定点屠宰场,年宰生猪7
简介:摘要:耕地后备资源的调查评价工作,有利于贯彻耕地红线保护政策,将严守18亿亩耕地红线付诸于实际行动,促进国家稳定和粮食安全。本研究以柳城县为例,利用GIS技术对十项限制因子进行综合分析,阐述了耕地后备资源的工作目标与内容、技术路线、调查评价的特点及其应用价值,分析柳城县宜耕耕地后备资源宜的空间分布状况,并提出开发利用耕地后备资源的建议。
简介:摘要:耕地后备资源的调查评价工作,有利于贯彻耕地红线保护政策,将严守18亿亩耕地红线付诸于实际行动,促进国家稳定和粮食安全。本研究以柳城县为例,利用GIS技术对十项限制因子进行综合分析,阐述了耕地后备资源的工作目标与内容、技术路线、调查评价的特点及其应用价值,分析柳城县宜耕耕地后备资源宜的空间分布状况,并提出开发利用耕地后备资源的建议。
简介:【摘要】基于践行核心素养的落地,探讨高中尖子生的培养。本文以“南安市柳城中学 2018届高三尖子生的培养”为例阐述分析新时代学校如何让尖子生取得突破。