简介：

简介：近年来，在建设创新型国家战略的引导下，我国对科研经费的投入以每年20％的速度快速增长，“十一五”期间研发投入额达24111亿元。“十二五”期间国家更是加大了对科研经费的投入力度，2012年全社会的研发投入额为10240亿元，研发经费占国内生产总值的1．97％。2012年用于研发投入的经费额为2005～2010年总额的43％。随着科研经费投入的增加，科研经费管理和使用中不合理、不合规，甚至不合法现象层出不穷，对科研经费更科学有效的管理问题就显得尤为突出。

简介：据巴西“ValorEconico”2008年9月报道：挪威决定在未来5年内向巴西提供6亿美元的经费用于帮助其开展碳减排项目。巴西环境部宣布第一笔经费为1亿美元。挪威方面根据高分辨率卫星监测到的热带林区数据，看到了巴西在遏止毁林方面发挥了积极作用。挪威将努力把援助巴西项目的经验运用到其他热带国家。

简介：本文针对失业培训的经费难题，分析了德国的失业培训经费模式，揭示了其市场化的政策导向、多元化的筹资模式以及经费支出的结构，并在此基础上对我国的失业培训经费政策提出若干建议。

简介：面对激烈的医疗市场竞争，军队医院既具有社会福利性又具备激烈的市场竞争性。如何管好用好有限的经费保障广大指战员身体健康，且同时更好地发挥军队医院特有的专科特长和技术人才优势，为驻地人民群众解除伤病痛苦，在此前提下，不仅要保障有限资金的合理使用，而且还要做好经费预算的投量和投向。搞好经费预算管理就显得更为重要。笔者将自己多年来分管经费预算管理中存在的问题及今后做好预算的一些设想，谈几点体会。

简介：工会经审监督是一项很重要的工作。在新形势下，工会经审工作的任务更重了，要求更高了，需要解决的新问题、新矛盾更多了。现在就如何加强经审工作讲几点意见。一、充分认识新时期加强工会经审工作的必要性、重要性建立健全监督约束机制，通过有效的审查监督，进一步加强...

简介：宋代在政治、经济、文化、教育等方面对后世有着深远影响，特别是州县学教育的发展达到了前所未有的高度。建康府学作为北宋大府、南宋陪都之官学，地位重要，甚有影响，颇有研究价值。其中，建康府学的经费问题，包括其经费的来源和支出、管理和经营等方面，一直是该研究领域的重点。深入地分析了作为建康府学经费最主要来源的学田制是如何创立和运作的，同时还介绍了房租等其他经费来源，另外，还论述了建康府学经费的支出及其管理和经营等方面的内容，从而比较全面地分析了宋朝建康府学的经费问题，以期对建康府学以至整个宋代教育的研究有所裨益。

简介：本文分析了政府科技经费的资金规模、组成结构，中央政府科技经费归口管理部门之间的分工、经费配置机制、科技项目管理，以及地方政府科技经费的基本情况。在此基础上，总结归纳政府科技经费在配置和使用中存在的问题，主要包括：基础研究投入比例偏低；多头配置、多头管理，降低了资金使用效率；科技项目管理有待完善。

简介：摘要：各地教育事业发展、教育工作开展，对经费具有很高的依赖性，为保证教育经费的使用质量，需要加强监督管理，财会监督是可行的举措之一。本文首先对教育经费与其财会监督进行简述，在此基础上分析教育经费财会监督的必要性和当前不足，最后结合上文内容，探讨教育经费的财会监督建议，就优化财会监督方式、强调监督全覆盖、保证监督深入性、加强结果分析和复用等可行措施进行分析，以服务各地教育经费管理，提升财会监督质量。

简介：摘 要：近几年，伴随国家与军队逐渐制定并颁布民兵建设经费的保证政策以来，推动了民兵事业实现持续发展。但伴随经济制度从计划全面转向市场与新时代军事斗争的准备基点提升，民兵建设经费的保障问题越来越明显。上级划拨在民兵建设中使用的经费和实际工作所需的经费偏差较大；以往颁布的关于民兵建设经费的保障方案中，具有很多已经无法满足新时期的发展需求，其可操作性、时效性、针对性遭受限制。就算有些部门在实践工作中找出解决方案，但由于法律依据不足，导致其无法得到落实。故此，本文主要分析民兵建设经费应用效益的提升措施，仅供参考。

简介：摘要：在国家和社会的大力支持下，科技创新成为当今高校的一大重要任务。大国竞争日趋激烈的国际形势下，对国家科学技术的投入大幅增加。此背景下，高校获得的各类科研经费也在迅速增加。但在实践中，经费报销和监督环节仍然存在不足，这阻碍了相关项目的推进和学校的研究水平，“放管服”下高校的科研自主权也有了新的变化，科研经费的管理和控制有了新的目标。

简介：摘 要：科学研究是国家各项事业发展的核心驱动力，是一个国家经济和社会繁荣发展的保证。近年来，我国政府对科研的投入不断增加，一方面促进了科研活动的发展，另一方面对科研项目经费的管理工作也提出了更高的要求。经济基础决定上层建筑，科研项目经费是企事业单位开展科研项目研究的物质保证，经费的投入和合理运用决定了项目发展的好坏，是科研项目能否顺利实施的重要保证。对项目经费进行科学、有效的管理是企事业单位科研项目管理及财务管理的重要内容之一。

简介：摘要：目前全军对美军经费预算绩效评价整体流程的研究较多，也较为深刻，但在具体评价办法的研究上还存在一定的欠缺。为了给全军经费预算绩效评价提供更多的现实参与，本文作者通过收集大量美军预算绩效评价原始资料，通过介绍美军陆军经费预算绩效评价基本情况和主要做法，提出针对目前我军预算绩效评价中存在的问题，提出建设性意见建议。

简介：中小企业人才短缺问题是一个长期的问题,主要面临数量短缺、结构性的短缺和人才质量偏低的问题。它受到社会经济、社会文化、企业等多方面因素的影响,加上中小企业的一些短期行为导致培训体系不完善、激励制度单一等问题,造成了人才短缺的问题。要解决这一问题,需要政府、社会与企业长期共同努力来完成。宏观上,应该深化职业教育的改革与发展,完善终身教育体系;微观上,学校应该进一步推动校企合作,加大人才培养模式的改革,提高企业对人才培养的参与度;中小企业作为用人主体,也应该完善自己的培训体系与激励机制,提高自身对人才的吸引力。

简介：农村文化人才短缺是一种产业结构性缺失或矛盾的产物，解决的办法既要有战略性措施，也要有当下具体的实施计划，这样才能够在弥补缺失的时间、范围和层次等方面取得上佳效果。以下就从这两个方面谈谈对这个问题的认识。

简介：2007年3月22日是第十五届“世界水日”．联合国确定今年世界水日的主题为“应对水短缺”。在全球．水短缺的威胁离我们越来越近。水和我们每个人的生活都息息相关，降低人为污染．应对水短缺．需要我们每个人的努力。

简介：企业兼并活动是需要支付成本的,一是直接兼并成本,包括购买被兼并企业净资产需要支付的资金即资金成本、承担被兼并企业债务需要支付的资金即债务成本。二是改造成本,主要指兼并完成后对被兼并企业的技术、设备、生产工艺、产更多还原

简介：

简介：万宝盛华近日发布的《2014年度全球人才短缺调查》显示，全球36％的雇主面临人才短缺问题，该比例呈七年来最高态势。而中国大陆地区有24％的企业面临这一困扰，较去年下降了11个百分点。同时，过半企业表示人才短缺对其满足客户需求的能力产生较严重影响。调查指出，在克服人才短缺问题的方法上，47％的企业正采用新的人才实践模式；25％的企业正在寻求新的人才资源，挖掘更多的人才库；23％的企业准备采用新的、可选择的工作模式。

简介：新疆今年将筹集近两亿元开发利用空中水资源，以缓解地表水资源短缺局面，改善脆弱的生态环境。