简介：摘要：思想正式工作在电力企业发展中发挥着重要作用，企业文化是电力行业发展中的优秀文化品质，是企业发展的动力源泉。在电力行业转型发展过程中，要适应时代发展要求，加强企业文化和思想政治工作的深度融合，推动电力行业的稳定持续发展。

简介：摘要思想政治工作是我党的一项特色工作，其和企业的文化建设工作两者具有很大的相似性，如果能够将二者结合到一起将能够发挥出巨大的力量，为推动电力企业的发展做出贡献，有利于将广大干部职工凝聚到一起，形成合力。本文从电力企业思想政治工作和企业文化建设工作的现状出发，讨论了如何在实际工作中将二者有效的结合在一起，希望通过本文能够给其他电力企业的该类工作开展提供一些参考。

简介：摘要企业文化与思想政治工作相辅相成，相互促进，从而使企业文化与思想政治工作的结合，最大限度地发挥两者的互动作用，有力地促进企业健康发展。本文分析了电力企业思想政治工作与企业文化建设的共性，并提出了相关工作开展的有效方法。

简介：摘要：新形势下，社会环境的变迁以及企业发展环境变化，许多企业文化建设日渐流于形式，影响了企业的可持续发展。思想政治工作成效直接影响到企业文化建设的方向和成效。企业要构建先进的企业文化，必须要切实加强思想政治工作，防止企业员工思想出现偏差，防止功利主义、拜金主义和个人主义在企业中蔓延。基于此，本文重点阐述思想政治工作之于企业文化建设的作用，为企业文化建设工作提供切实可行的参考方案，希望能够真正助益于企业思想政治工作，实现二者的有机融合。  　　关键词：思想政治 ;职工 ;方向 ;文化建设  ; 策略 　　一、思想政治工作与企业文化建设的内在联系  　　思想政治工作与企业文化建设并不是孤立存在的，而是相互联系、有机协调的统一整体。从宏观上来看，思想政治工作与企业文化建设都属于精神文明建设的范畴，能够充分涵养企业职工，塑造企业职工人格 [1]。从微观上来看，思想政治工作与企业文化建设都能够调整职工的行为，增强职工道德修养和思想素养，使企业职工养成良好的生活习惯。正是基于这种内在联系，使得思想政治工作会直接影响到企业文化建设。需要注意的是，无论是思想政治工作，还是文化建设，都应当与新时期马克思主义中国化理论成果相契合，都应当弘扬先进的价值意识。对于企业管理层而言，则应当充分重视二者之间的共通之处，利用好这两项有力抓手，不断提升企业软实力。  　　二、思想政治工作在企业文化建设中的作用  　　（一）为文化建设提供指引和方向  　　企业文化建设不能脱离社会主义核心价值，不能背离马克思主义中国化理论成果。企业开展思想政治工作，不仅仅是为了宣传先进的思想和方针，更是为了在企业内部营造先进文化氛围，引领企业文化建设在正常的轨道上运行。不同时期，思想政治工作的方向和内容均会有所调整，企业文化建设也应当适时作出调整。企业在进行文化建设时，必须要积极处理好个人、集体与国家之间的关系，这同样需要借助于思想政治工作这一有力工具。  　　（二）为文化建设提供精神层面的动力  　　企业通过开展思想政治工作，能够提升职工的政治觉悟、集体意识和奉献意识，增强职工参与文化建设的主动性和积极性。一个企业文化的形成并不是一朝一夕的，势必会需要经历一个较为漫长的过程。正是基于这一点，每一个职工的行为都会影响到企业文化建设。现阶段，部分企业蔓延着功利主义、拜金主义和个人主义思想，影响了企业职工“三观”的形成，进而阻碍了企业文化建设工作。为此，有必要加强思想政治工作，防止企业职工思想上缺钙，为企业文化建设提供源源不断的精神动力　　（一）整合工作平台 。  　　三、通过思想政治工作促进企业文化建设的策略  　　现阶段，部分企业管理者没有充分认识到思想政治工作与企业文化建设的内在联系，对二者之间的关系缺乏一个清晰的认识，无法充分发挥思想政治工作的优势。因此，有必要将思想政治工作与企业文化建设整合起来，统一工作平台，重构工作格局，推动二者紧密结合。企业在整合思想政治工作与企业文化建设过程中，应当牢牢把握“思想政治工作第一性”这一原则 [2]。首先，企业将思想政治工作融入到企业文化建设中后，在指导思想和指导方法上，应当坚持以思想政治工作为主，在工作内容上则应当突出企业文化建设。其次，企业可以尝试由思想政治工作部门统一负责思想政治工作与企业文化建设工作，充分调动各项人力、物力和财力，节约企业开展工作成本的同时，扩大思想政治工作部门的工作空间，提升工作效率。最后，企业在进行企业文化建设过程中，要坚持当前阶段思想政治工作的主旋律，確保企业文化建设工作不脱离实际、不脱离时代发展背景。  　　（二）强化组织领导，加强部门协调  　　第一，企业要强化组织领导。思想政治工作以及企业文化建设都要以党组织为和细心，强化党组织的组织领导，防止思想政治工作和企业文化建设脱离正常的轨道。党组织是企业最为先进的组织，是企业保持生命力和竞争力的重要保障。思想政治工作与企业文化建设不能与党组织的工作目标和工作方向相悖。  　　第二，企业要加强部门协调。通过思想政治工作促进企业文化建设是一项系统性工程，单纯依赖某一部门的力量，难以形成合力，难以充分发挥资源利用效率。首先，思想政治工作部门要负责传达党组织的工作精神和工作思想，将党组织工作精神和工作思想落实到思想政治工作以及企业文化建设当中。其次，企业工会要做好职工服务工作，调动职工参与企业文化建设和思想政治学习的积极性，真正突出思想政治工作的实效。企业工会可以开展多种形式的文体活动和各类竞赛，将文化建设和思想政治工作融入到文体活动与各类竞赛当中。最后，企业团组织要做好青年职工教育工作，防止青年职工思想变质，筑牢青年职工的思想防线。团组织在教育青年职工过程中，要组织青年职工学习先进思想和企业文化。  　　（三）创新工作载体  　　信息技术（尤其是微媒体技术）的迅猛发展，为企业创新思想政治工作形式和内容提供了新契机。为此，思想政治工作部门的工作人员可以创新工作载体，利用微信公众号、 APP以及微博等新兴信息技术来开展工作。首先，工作人员可以在微信公众号上开发党建天地、企业电子报刊阅览、走廊橱窗等服务，为职工提供全天候的服务。其次，工作人员也可以在 APP上开展思想政治教育，将录制好的微视频上传至 APP终端，打破思想政治教育的时间界限和空间界限。同时，工作人员还可以在 APP终端上组织本企业职工进行考试，组织本企业职工参与知识竞赛。最后，工作人员可以在微博上宣传本企业的企业文化，在微博话题上寻找与企业文化建设相契合的话题，让社会公众了解企业文化。工作人员也可以将本企业的先进人物、先进事迹宣传至微博终端，充分发挥榜样作用、  　　结束语  　　如何有效处理好思想政治工作和企业文化建设的关系，是现阶段学界研究重点，也是企业思想政治工作部门需要思考的重大课题。思想政治工作是企业进行文化建设的法宝，是企业转型和深化改革的有力抓手。在企业之间竞争日趋激烈的环境下，企业思想政治工作的作用会愈发突出，思想政治工作对于企业发展的推动力会更加明显。为此，企业思想政治工作部门的工作人员必须协调好文化建设与思想政治工作的关系，充分发挥企业文化建设涵养人、塑造人和影响人的功能，打造一支工作经验丰富、思想政治素质过硬的企业职工队伍，推动企业走向又好又快的发展道路。  　　 [参考文献 ]  　　 [1]周宗吉 .新形势下开展企业思想政治工作的新思路 [J].智库时代， 2017 （ 05 ）： 9-10.  　　 [2]李金华，何红运 .浅谈企业文化建设与思想政治教育的结合 [J].科教文汇（下旬刊）， 2018 （ 15 ）： 13-14. 

简介：摘要：本文对电力企业进行探讨。文章以电力企业思想政治工作的开展为基础，探讨了当前电力企业思想政治工作开展的现状，并阐述如何通过对电力企业思想政治工作的开展促使电力企业文化建设的顺利进行。

简介：摘要：在当前企业建设发展过程中，企业本身的文化建设以及党建思政工作建设已经成为企业建设工作的重要组成部分，对于企业党建工作以及企业文化建设工作来讲，其主要目的是使员工在日常工作过程中的积极性以及创造性得到显著提升，对于企业宗旨以及战略目标的实现具有非常重要的意义。因此，论文就企业文化建设工作和党建思政工作之间存在的联系进行深入分析。

简介：摘要：思想政治工作的高度开展是对坚持党对企业的领导地位起到推动作用的关键，一定要坚持党的领导，才能够推动企业健康有序地发展、科学地发展。企业文化是一个企业的价值观，它代表了一个企业的整体管理理念和发展思想，能够营造好企业的工作氛围和指引以后的发展路途，将国企思想政治工作做好也对企业发展有非常大的推动作用。两者是紧密联系在一起的，国企思想政治工作与企业文化建设是相辅相成的。本文主要通过对两者的关系进行阐述来分析融合工作开展的重要作用，主要从六个方面来进行论述。

简介：摘要服务文化是中华传统文化的延伸和升华，是和谐文化中的主轴文化、核心文化。服务文化在构建和谐社会中具有深远的意义，不断发展创新，打造完整的服务链条，建立完善的服务体系，规范完美的服务行为，是构建和谐社会的重要途径和必要条件，打造服务文化是人类社会发展前进永不竣工的工程。

简介：摘要：在一个企业中，其文化是企业生存与发展的精神力量，直接关系着整个企业的管理与发展。而企业新闻宣传对企业文化的建设起着重要的推动作用。作为企业文化建设的载体，企业新闻宣传能够将企业的价值理念及时传播出去，扩大企业的知名度、社会影响力，树立良好的企业形象。本文从加强企业文化宣传的重要性、企业新闻宣传对于企业文化的推动作用以及提高企业新闻宣传对企业文化的推动作用的措施三个方面进行了探讨。

简介：摘要：充分发挥企业文化的引领作用是企业实现可持续高质量发展的重要手段。本文结合国有企业自身特点，从正确认识企业文化，正确认识企业文化的作用，重视和发挥好企业领导者作用，确立“大文化”概念，重视企业形象建设等方面，对国有企业的企业文化建设进行了论述与探讨，以为促进企业文化建设、助推企业可持续高质量发展提供参考。

简介：摘要：优秀地域文化作为优秀传统文化的重要组成部份，因其地域性，而更加能感动人，甚至该文化本身已经融入于当地人的血脉之中。那么，根植于优秀地域文化，并与行业文化相融合的企业文化，不但有利于企业文化教育员工、也有利于企业文化在当地的传播，并借助地域和行业力量，在更大范围内传播。在当前清洁能源大力发展、新型电力系统建设不断加快的背景下，本文以国家电网公司的一个县级供电企业文化建设为案例，探讨植根地域文化，打造企业文化和党建品牌，促进新型电力系统建设的方法。

简介：摘要 ： 班组作为电力企业组织中最重要的“细胞”，它的发展直接关系到企业的发展与效益。电力企业班组安全文化建设更是如此，它是企业安全文化最重要的落脚点，是企业安全文化的延伸，也是企业安全文化成效的体现。所以，建立有特色的班组安全文化的重要性就显得尤为突出， 只有 加强电力企业班组安全管理，才能让企业健康发展和不断壮大，也为 企业 取得较好的经济效益和社会效益提供有效的安全保障。

简介：

简介：摘要现如今，随着我国社会经济的快速发展，各个领域的建设和发展均需要电力的支持，比方说，机器设备的运行、金融领域的业务处理以及居民的日常生活等。由此可见，电力使用同社会发展的各个方面息息相关，一定要高度重视电力企业安全生产的重要性。但是，电力企业的安全风险管控体系仍然存在着一系列问题。基于此，文中重点分析了电力企业构建安全风险管控体系的有效对策。

简介：【摘要】构建廉洁文化体系是国有企业强化全面从严治党、营造良好政治生态的必然要求，是提升廉洁风险防控能力，实现“不想腐”的有效抓手。本文系统总结梅州供电局构建“风清气正 梅清沐秀”廉洁文化体系的经验做法，为电力企业开展廉洁文化建设提供借鉴。

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简介：摘要企业思想政治工作是有效促进企业生产经营活动稳健运行的保障，通过对企业员工三观的树立，使员工更加有效地开展企业活动；企业文化建设是将企业生产经营活动中形成的管理思想、模式和行为规范等，进行整合建设，对企业的核心价值观念和生产经营理念进行展示。将国有企业思想政治工作与企业文化建设进行有机的融合，能够对企业发展起到积极的作用。

简介：摘要思想政治工作与文化建设工作是电力企业管理中极为重要的两个环节，二者作为企业的精神支柱和智慧基石，以其强有力的能力和效果确保着企业的高效运行。本文着眼于当前形势下电力企业该如何进行文化建设和企业政治思想工作，并简单分析二者之间的关系。

简介：摘要随着我国经济社会发展以及深化改革的强力推进，企业的生存和发展对于管理提出了更高的要求，而使用科学管理、推进企业思想政治教育的创新发展，以思想政治教育引领和推进企业文化建设，已然成为优化企业管理、提升企业经济与社会效益，实现企业生存与发展的现实意义。