简介:学校是保护、传承非物质文化遗产的主要阵地之一,校园传承“非遗”模式已先后在多地启动并付诸实施.在对河北省校园传承非物质文化遗产工作中调查研究的基础上,就其取得的成绩、存在的问题进行了分析,提出了一些建议.
简介:近年来保定文化产业发展态势良好,取得了显著成绩,但文化产业人才严重不足,尤其是复合型经营管理人才稀缺。从创新"研校企"三位一体人才培养模式、建立人才引进机制等方面入手,加大文化产业管理专业建设力度,可有效提高文化产业复合型经营管理人才培养的数量和质量,满足区域文化产业发展对人才的需求。
简介:心理学研究认为,人的行为动力由“基本生存动力”与“精神生存动力”两部分组成。“基本生存动力”产生“自我价值观”,它以“利己”作为判断一切的标准,使人产生自私和利己行为;“精神生存动力”产生“超我价值观”,它以“利他”作为一切判断的标准,使人产生无私和利人的行为。如果对职工有利于企业利益的行为给予奖励,对不利于企业利益的行为给予惩罚,
简介:社会公平可以理解为被社会成员感知的、经济生活中投入与分配的相符程度,政治领域制度、规则的公允性,以及社会成员在社会起点、社会地位、社会收入、消费水平、权利、机会等方面的差异程度等。基于此可以将社会公平细分为权利公平、规则公平、机会公平、分配公平等,总体而言,我国社会发展程度仍然是比较低下的,在社会公平方面依然存在着缺陷。
简介:延川县劳动就业管理工作以促进就业和再就业为中心,以建立并轨机制、失业保险稽核征缴、劳动市场建设为重点,着力抓好就业服务、劳务输出、社区建设、政策落实等环节,努力提高就业服务工作质量。
简介:校企合作是我国高等职业教育的一个发展方向。长期以来,高职教育校企合作存在诸多问题与矛盾,根本原因在于校园文化与企业文化的冲突。研究校企双主体育人模式中的校企文化冲突,探索促进校企文化渗透、融合的途径,对高职教育的发展意义重大。
简介:今年9月,上海市劳动保障局所属上海市职业培训指导中心委托东华大学(上海依且服装技术有限公司),引进了国际知名培训机构——意大利马兰格尼学院,在上海市职业培训指导中心开办了“时装设计与企划”和“时装制版”高级培训班。
简介:日本的《朝日新闻》称她为“中国的阿信”。美国的《华尔街日报》说她是“中国的火锅皇后”。英国的《泰晤士报》则直言:“她就是长江上游的红色资本家”。她是美丽的火锅皇后,有着重庆女性特有的妩媚与泼辣。爱人称她是——企业之魂,女儿称她——胖妈妈,员工们称她——小天鹅之母。她的成功,为我们诠释了作为一个民营企业家的成功奥秘:那就是永不满足安于现状,抓住机遇,并努力执著向所选定的目标迈进。
简介:就业是民生之本,也是安国之策。2005年1—11月,全市城镇新增就业入员19.85万人,完成年计划17万人的116.8%;指导和帮助下岗失业人员就业和再就业14.53万人,完成年计划12万人的121.1%;指导和帮助“4050”人员再就业3.83万人,完成年计划3万人的127.7%;全市城镇登记失业率控制在4.13%,比4.5%的控制目标低0.37个百分点。市委、市政府“八大民心工程”之首的就业再就业工程各项目标任务提前顺利完成。主要采取了以下措施:
简介:一、一年来的主要工作回顾1.精心准备,认真组织召开了2005年年会。2005年4月,重庆市劳动保障学会在广场宾馆召开了2005年年会。会上,正式选举了市劳动保障局原副局长、巡视员廖宗元同志担任市劳动保障学会会长。学会对22个先进单位会员、37个学会工作积极分子进行了表彰。为学会第五次科研成果评选活动中评出的53篇优秀论文各奖次的作者颁发了奖励证书和奖金。还增选了几位学会常务理事。通过了学会制发的关于学会分支机构管理办法的补充意见、会员管理办法、发展单位和个人会员的办法、交纳会费的办法等规范性文件。
河北省非物质文化遗产校园传承现状调查研究
保定文化产业复合型经营管理人才培养研究
企业管理制度与文化理念对职工行为的作用机理分析
试论新时期我国的社会公平问题——基于科学社会主义理论的多维视角分析
延川县就业管理局 强素质科学管理构筑就业平台 树形象和谐共建打造社保网络
高职教育校企双主体育人模式中的文化冲突研究——以旅游管理专业为例
一次不出国门的国际级服装文化交流——意大利服装专家在市职业培训指导中心
从服装设计师到拥有数亿资产的“火锅皇后” ——近访重庆小天鹅饮食文化集团
以科学发展观为统领努力开创全市劳动保障工作新局面——史锦杰局长在全市劳动和社会保障工作会议上的报告(摘要)
全面落实科学发展观 围绕劳动保障重点开展好学会工作——廖宗元会长在重庆市劳动保障学会2006年年会上的讲话(摘要)