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  • 简介:计算的普及和网络的广泛应用,使得计算安全问题变得越来越复杂,网络管理工作也是越来越难控制。本文就针对当前的计算安全的现状和安全问题产生的原因等方面进行论述,然后针对一些安全问题应用的安全技术进行展开说明。

  • 标签: 网络安全 网络安全技术 网络安全管理
  • 简介:21世纪的网络攻击已经悄然深入国家的政治、经济、文化、军事等领域,给社会的和谐、稳定和人民的正常生活都带来了极其严重的影响。本文从分析网络攻击的现状出发,推测了将来网络攻击的发展趋势,最后提出了预防和控制网络攻击的防范措施,对网络应用的安全性研究做出了贡献。

  • 标签: 网络攻击 电磁辐射攻击 追踪网络攻击
  • 简介:随着我国医疗卫生事业的发展.医院各项工作取得显著成就,但是从医院人力资源管理角度看,还有若干问题需要进一步完善。当前人力资源管理存在效率低下、激励机制不完善等方面的问题.需要在管理模式方面进行调整,全面提升人力资源的综合管理水平,为医院的全面发展提供重要的人力资源保障.为我国医疗卫生事业持续发展营造良好的内部条件和外部条件。

  • 标签: 医院 人力资源 对应模式
  • 简介:随着经济和科学技术的不断发展,极大的促进了计算技术的发展,使得计算技术在当下各个行业广泛应用。计算技术吧和电子商务的整合运用,增近了电子商务和网络消费的联系性,保证了消费的安全性,利于电子商务进行自我宣传,提高了商品交易质量。本文主要就计算技术在电子商务网络消费互动中的作用展开分析和研究。

  • 标签: 计算机技术 电子商务 网络消费
  • 简介:企业的发展资源中,人力资源是重要资源之一,管理好人力资源对企业发展相当重要,人力资源的根本目的就是要开发人的潜能。最大限度地调动员工的积极性、主动性,提高员工的整体素质,为企业进一步发展做好基础。

  • 标签: 企业人力资源管理 发展资源 企业发展 主动性 员工
  • 简介:目前,很多的现代企业集团已经实现了信息化的转换,与传统的管理方式相比实现了很大程度的飞跃,尤其是在企业的财务管理方面实现了信息化,能够让企业的财务更加安全,从而促进企业的经济发展。所以本文对现代集团企业的财务网络信息管理系统所出现的问题进行介绍,并提出了一些具有针对性的解决方法。

  • 标签: 现代集团企业 财务网络 信息化管理
  • 简介:21世纪,我们面对的是一个全球一体化、高度信息化、竞争激烈的知识经济时代。知识经济使企业管理向有效的知识管理转变。以人为本现代管理思想的建立,管理对象的活跃性与复杂性,使人力资源管理成为现代企业管理的核心。成效卓越的人力资源管理在企业生产和价值创造中起到了战略性的作用。这给人力资源管理带来许多新的冲击和挑战,也对人力资源管理者的素质提出了更高的要求。人力资源管理者素质越高,管理就越有成效,企业经济创新的结构转换的能力就越强,经济增长就越快,越持久。

  • 标签: 人力资源管理者 企业人力资源管理 员工关系 团队精神 创新能力 决策能力
  • 简介:“新经济”一词最早出现于美国《商业周刊)1996年12月30日发表的一组文章中。在界定这个名词时《商业周刊》说:“谈‘新经济’时我们的意思是指这几年已经出现的两种趋势,第一种趋势是经济的全球化,第二种趋势是信息技术革命。”可以这样认为,新经济的实质,就是信息化与全球化,新经济的核心是高科技创新及由此带动的一系列其他领域的创新。

  • 标签: 人力资源管理创新 “新经济” 《商业周刊》 信息技术革命 高科技创新 全球化
  • 简介:在我国,计算零售领域的电子商务平台模式,已经成为社会经济中十分重要的商业模式并且不断的向各个领域中渗透。并且也推动着其他新型产业的发展。计算零售领域电子商务系统,打破了传统零售业的发展模式,采用了创新的理念。并且用短暂的时间,完成了大量的财富积累,这些都是传统商业模式无法比拟的。从而改变整体的经营逻辑,建立起了新的经济运行的标准。本文主要是对计算零售领域电子商务系统的设计,以及其实现做了相关研究和探讨。

  • 标签: 计算机 零售领域 电子商务系统 设计 实现
  • 简介:随着全球化进程的不断推进,使企业面临着更为激烈的市场竞争环境,人力资源是企业实现可持续发展的重要因素,只有加强人力资源管理,才能提升企业竞争实力。资源基础理论认为,企业竞争优势来源于内部,包括硬件设施等有形资源和知识等无形资源。从资源基础理论视角看战略人力资源管理,其具有一定的优势,但企业仍需施以有效管理策略而加强人力资源管理。本文主要从资源基础理论视角出发,对战略人力资源管理对策建议进行探讨。

  • 标签: 资源基础理论 视角 战略人力资源管理
  • 简介:随着经济社会的飞速发展,在企业管理中,人力资源成为了最宝贵的资源要素。只有合理的融入人力资源,才能最大限度地发挥企业员工的价值,使企业保持良好的竞争能力,更好地应对市场的发展需求。本文针对人力资源管理中人本理念的价值含义、常见问题及运用方法进行探究。

  • 标签: 人力资源 管理 人本理念 创新 服务
  • 简介:人才是发展的动力,人力资源管理是企业管理的重要组成部分,人力资源管理流程应当符合自身的发展需要,符合市场的发展形势。随着电力企业的改革和市场化经济的发展,电力企业的人力资源管理流程需要进行改变和优化。基于以上,本文从流程与流程再造的概述入手,分析了电力企业人力资源管理流程变化,探讨了电力企业人力资源管理流程再造。

  • 标签: 电力企业 人力资源 管理流程 再造
  • 简介:通过对天猫商家页面数据研究发现,边缘路线下大部分边缘线索的信息丰裕度的确对形成购买决策的部分因素造成影响:首先,商品详情信息丰裕度、公益计划信息丰裕度、支持性服务功能中的提供发票信息丰裕度、正品保障信息丰裕度以及评价分数中的产品评分信息丰裕度,均对顾客消费满意度有显著的正向影响;其次,天猫积分信息丰裕度、支持性服务功能中的七天退换信息丰裕度,以及评价分数中的产品评分,均与消费者风险感知度有负相关关系。然而,相同的信息可能对形成决策的另一因素没有明显的影响。如:第一,天猫积分和七天退换信息丰裕度,对顾客消费满意度影响不显著;第二,商品详情、公益计划以及提供发票信息丰裕度,对顾客风险感知的影响不显著;第三,售后服务、商家描述、商家物流以及商家服务信息丰裕度,对顾客消费满意度和风险感知度均没有显著影响。这些发现表明,丰富边缘线索信息对增加消费者购买具有很大的潜力,目前天猫商家所提供的边缘信息还存在商品详情不够完善,卖方信誉、买方评论系统有待升级,支持性服务功能针对性不够强等诸多缺陷。优化卖方信誉系统和买方评论系统,针对产品属性提供更有实际意义的支持性服务功能,这些措施都对第三方交易方及网上卖家降低消费者感知风险.增强消费满意度的平台设计具有很重要的意义。

  • 标签: ELM模型 边缘路线 信息丰裕度 消费满意度 风险感知度
  • 简介:随着市场经济体制的形成与发展,企业在改革重组的浪潮中迎接着新的机遇与挑战,要想在激烈的市场竞争中获得优势,并实现自身的可持续发展,就需要给予人力资源管理工作以充分的重视。人力资源是当今时代下企业竞争的核心,实现高效的人力资源管理是企业提升自身核心竞争力的根本所在,然而,当前企业人力资源管理问题不断凸显,亟待解决。本文在分析改革重组企业人力资源管理现状的基础上,为企业如何提高人力资源管理水平提出对策,以供参考。

  • 标签: 改革重组 企业 人力资源管理 现状 对策
  • 简介:企业会计工作中,财会信息占据着十分重要的地位。财会信息能够为企业会计工作的顺利开展提供良好的辅助作用,促进企业生产经营的透明度不断上升。本文主要是从财会信息的特征分析入手,针对企业财会信息管理工作中存在着的问题进行全面细致的说明和介绍,并提出了一些科学有效的财会信息管理工作手段,为充分提升该项工作水平提供借鉴。

  • 标签: 财会信息特征 环境 财会信息管理 必要性
  • 简介:改革开放30多年来,民营企业已经成为一个巨大的群体,成为转移我国农村剩余劳动力、解决下岗职工再就业、保持就业形势平稳、维护社会大局稳定不可缺少的力量。早在1998年,我国非国有经济部门已经创造出73%以上的工业总产值、63%的GDP、90%以上的新增就业和80%的经济增长。其中,民营企业占有很大的份额。近些年来。中小民营企业越发显示出生机和活力,成为推动我国国民经济增长的一个重要支撑点。但从整体上看,许多民营中小企业经营管理水平还不高,管理层次比较低,特别是在人力资源管理方面仍存在许多问题。

  • 标签: 人力资源管理 中小民企 中小民营企业 下岗职工再就业 企业经营管理水平 国民经济增长
  • 简介:基于现代信息技术和网络技术的电子商务模式,给传统的商务模式带来了极大的冲击,促使企业改变原有商务模式,使用基于现代电子商务模式对企业进行信息管理。基于电子商务的信息管理能够迅速的收集信息并作出正确的回应,使企业在竞争中夺得主导权,促进企业发展。本文就企业采用的电子商务信息管理系统进行了深入的分析和探讨。

  • 标签: 电子商务时代 信息管理 信息系统研究
  • 简介:信阳地区统计普法好戏连台信阳地区统计局注重统计法制建设,他们在“二五”普法工作中,根据统计工作的任务和法制工作的特点,坚持以数据质量为核心,以查处统计违法大案要案为突破口,提高统计人员依法统计的法制观念。几年来,他们突出抓了统计法律骨干的培训,全区480余名统计法律骨干经过系统地学习统计法律知识,已全部取得省统计局颁发的统计检查员证书。这些统计法律骨干在“二五”普法和连续两年的统计执法工作中,充分发挥了“统计法”之威力。“三五”普法全面启动后,他们在地委、行署领导的关注

  • 标签: 统计法律 信阳地区 统计法制建设 统计人员 统计检查员证书 依法统计
  • 简介:2月12日至18日,许昌市三届人大六次会议和政协三届五次会议期间,许昌市统计局利用“九五”信息工程取得的初步成果,以服务大众、宣传许昌为宗旨,采用先进的技术手段,以其丰富的服务内容,赢得了许昌市市委书记孔玉芳、市长刘春良等市领导和与会代表、委员的一致好评。今年的咨询活动,一改去年单机操作的形式,增加了国内先进的投影仪、数码相机

  • 标签: 统计局 文明单位 许昌市 统计数字质量 统计基础工作 新乡市