简介：

简介：摘要：目的：比较分析药学服务质量管控中事前处方审核与事后处方点评的表现。方法：本次实验跨越2020年7月至2021年6月这一时间段，研究人员对200份处方资料进行研究。本次实验中研究人员按照时间顺序将处方分为两组，在2020年7月至2020年12月期间采用事后处方点评，设置为对照组，在2021年1月至2021年6月期间采用事前处方审核，设置为实验组，记录对照组及实验组处方不合格情况、药学服务质量评分，并加以比较分析。结果：对照组所选处方中不合格份数为7份，占组内处方总数的比例为7.00%，实验组所选处方中不合格份数为2份，占组内处方总数的比例为2.00%，分析两组处方不合格情况相关数据，差异较大，（p＜0.05）；对照组及实验组药学服务质量评分之间有着较大的差距，服务态度、服务环境及服务流程方面均存在显著差异，（p＜0.05）。结论：在药学服务质量管控中事前处方审核的表现优于事后处方点评，其在减少处方不合格情况、提高药学服务质量评分方面成绩显著。

简介：【摘要】目的：分析事前处方审核与事后处方点评改善药学服务质量对比效果。方法：回顾性分析2018年10月至2020年10月我院门诊药房所登记的处方资料，本文共计1208张处方，按照时间进行分组，分为对照组（2018年10月至2019年10月实施事后处方点评，n=604）与研究组（2019年11月至2020年10月实施事前处方审核，n=604），选取12名药剂师为本次研究中的研究对象。对比分析两组不合格处方情况与患者满意度情况。结果：在处方不合格发生率上，研究组0.33%略低于对照组3.81%（P＞0.05）。在服务态度、服务流程、服务质量以及候药环境评分上，研究组明显高于对照组（

简介：

简介：摘要随着近年来社会经济的不断发展与科学技术的不断进步，我国的免疫规划管理工作也在不断完善。儿童是各类传染病的高发人群，尤其是流动儿童由于客观原因而更加容易感染疾病，所以我国一直以来都发出重视对流动儿童的免疫规划管理。据有关统计显示，目前我国的流动儿童免疫接种率已达到90%以上，但在人口和岗位流动愈加频繁的社会背景下，仍需进一步巩固现有成果，防止出现新的免疫规划薄弱区域及人群。本文主要针对流动儿童免疫规划管理的相关问题进行探讨。

简介：摘要：通过分析流动儿童免疫规划现状以及管理的对策，本次研究主要选取的是2017年1月到2018年1月居住于本辖区内的一百五十名流动儿童，结果显示一岁以下的儿童所占比例达到47.4%，2-4岁之间的儿童所占比例达到了32.1%，5-6岁之间的儿童所占比例达到了13.2%，7岁以上的儿童所占比例达到了7.3%；脊髓灰质炎接种率达到了90.2%，麻疹接种率达到了94.6%，乙肝接种率达到了93.4%，卡介苗接种率达到了96.1%，百白破接种率达到了92.6%，五苗覆盖率达到了90.2%，建证率达到了89.2%。最终得出流动儿童疫苗接种率、覆盖率、建卡率是比较低的，所以流动儿童成为了传染病多发、爆发率比较高的高危人群，这就需要不断完善流动人口管理法规，制定出完善的免疫服务体系，对于流动儿童免疫接种率逐渐提高。

简介：[摘要 ]近年来，中国的结核病患者数量不断增加，结核病已经成为威胁人类身体健康的重大疾病。为了保障人们的健康，预防及治疗结核病的工作刻不容缓。笔者阐述了世界卫生组织及我国对结核病的相关管理措施，并提出了自己的建议和意见，通过研究结核病的致病机理以及治疗方法，对结核病进行合理的规划管理，并采取有效措施预防结核病，在结核病的防治工作上具有重要的指导意义。

简介：摘要疫苗和冷链管理对免疫规划工作产生直接影响，出于这一点考虑，来调查研究了县、乡、村3级免疫规划疫苗和冷链管理的现状，主要是为了对问题进行及时发现和及时解决，以便于为国家免疫规划目标真正得以实现奠定良好的基础。

简介：[摘要]目的：分析流动儿童的免疫规划现状及管理对策。方法：本次对象为我辖区280例流动儿童，时间段2019年1月-2020年5月，统计免疫接种建证情况，并对管理对策进行探讨。结果：280例流动儿童中，年龄在1岁以下132例（47.14%），1-4岁84例（30.00%），4-7岁36例（12.86%），7岁以上28例（10.00%）；在疫苗接种上，五苗覆盖率为90.00%，建证率为89.29%。结论：流动儿童疫苗覆盖率、建证率较低，是传染病的高危人群，应加强对流动儿童的管理，制定免疫服务体系，提高疫苗接种率。

简介：摘要目的分析和评价护理告知应用于儿童免疫规划管理中的应用效果。方法在2016年10月到2017年10月对在本辖区内常住260名儿童监护人作为调查研究对象，把这260名监护人按照随机数字表法分为对照组和实验组，每组130人，对照组按常规方法进行儿童免疫规划管理，实验组在儿童免疫规划管理中采用建卡办证等手段进行护理干预，观察并比较两组儿童接种率和接种安全差异。结果实验组的儿童接种率和接种安全著高于对照组，组间表现出的明显差异具有统计学意义（P＜0.05）。结论护理告知在儿童免疫规划管理中的良好应用袁不但能够提高接种率袁还能够在保证接种工作安全进行的同时袁减少各种纠纷的发生，值得在儿童免疫规划管理中普及。

简介：摘要目的研究南京市某社区流动儿童免疫规划的现状，并对现状进行分析，提出管理对策。方法于2018年3月-2019年3月间随机抽样选取本社区常住户籍儿童120例作为研究组，并选取同期在本社区的流动儿童120例作为对照组，向家长下发相关调查问卷，对儿童的出生日期、接种情况及接种证件号等进行核实，分析研究两组儿童的免疫现状，并对儿童免疫规划管理对策进行研究。结果研究发现，研究组本地常住儿童的全程接种率、免疫建证率等均明显高于对照组流动儿童，组间对比差异存在显著性(P＜0.05)。结论流动儿童的免疫接种率及建证率仍有待提升，需要通过合理的免疫规划管理改善现状，加强对流动儿童的免疫保护，最大限度预防传染性疾病的发生。

简介：【摘要】俗话说：“兵马未动，粮草先行”，后勤工作是医院管理中必不可少的重要组成部分， 是医院工作的基础，是医院医疗、教学、科研的重要保障，在医院的建设和发展中扮演着重要的角色，后勤服务水平的高低直接影响到医院的医疗质量和经济效益。任何组织的发展，都必须要有科学的规划、合理的布局，实施起来才能发挥应有的作用，医院发展也不例外，医院后勤管理更应如是，如果缺乏科学规划，可能将造成极大的浪费，甚至制约医院的发展。

简介：摘要俗话说“兵马未动，粮草先行”，后勤工作是医院管理中必不可少的重要组成部分，是医院工作的基础，是医院医疗、教学、科研的重要保障，在医院的建设和发展中扮演着重要的角色，后勤服务水平的高低直接影响到医院的医疗质量和经济效益。任何组织的发展，都必须要有科学的规划、合理的布局，实施起来才能发挥应有的作用，医院发展也不例外，医院后勤管理更应如是，如果缺乏科学规划，可能将造成极大的浪费，甚至制约医院的发展。

简介：摘要：目的：进一步探究及比对流动儿童免疫规划管理对预防接种率的实际影响。方法：以2021年8月—2022年10月期间，本院对290例流动儿童及其家长实施全面观察研究。其中，实施管理干预前145例儿童及其家长为参考组，实施管理干预后145例儿童及其家长为研究组，比对参考组及研究组儿童家长预防接种知识知晓率、疫苗接种率结果；结果：实施管理干预前研究组145例儿童及其家长预防接种知识知晓率及疫苗接种率，整体优于实施管理干预后参考组145例儿童及其家长。结论：流动幼儿免疫规划的实施对流动幼儿进行预防接种具有良好的临床疗效，可有效地促进幼儿父母的预防意识，促进儿童的预防。

简介：摘要：目的：进一步探究及比对流动儿童免疫规划管理对预防接种率的实际影响。方法：以2021年8月—2022年10月期间，本院对290例流动儿童及其家长实施全面观察研究。其中，实施管理干预前145例儿童及其家长为参考组，实施管理干预后145例儿童及其家长为研究组，比对参考组及研究组儿童家长预防接种知识知晓率、疫苗接种率结果；结果：实施管理干预前研究组145例儿童及其家长预防接种知识知晓率及疫苗接种率，整体优于实施管理干预后参考组145例儿童及其家长。结论：流动幼儿免疫规划的实施对流动幼儿进行预防接种具有良好的临床疗效，可有效地促进幼儿父母的预防意识，促进儿童的预防。

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简介：摘要： 在医疗卫生体制大刀阔斧的改革和对外开放逐步国际化的新趋势下，现代医院管理需要在这样的形势下迎接新挑战，提出更高的要求。如何让作为医院战略管理核心的人力资源管理与医院发展的战略步调统一成为医院管理者急需解决的问题。本文在医疗卫生体制改革相关政策的基础上，以如今公立医院人事管理情况、人力资源管理的重要性和现代医院管理制度对人力资源管理的要求为切入点，分析并指明了人力资源管理战略的方向，提出了如何让现代医院健康可持续发展的建议。

简介：摘要： 本文以医院后勤人员职业规划与人力资源规划为重点，分析了医院后勤人力资源管理的现实情况，包括对医院后勤岗位概念的分析，医院后勤人力资源管理存在的问题有起步晚，管理水平较低；只重视财务管理，忽视员工管理。结合实际，笔者提出医院后勤人员管理水平提升的对策，主要包括：管理人员充分认识到职业规划的重要性；构建科学合理的后勤人员职业发展规划；合理设置后勤岗位，引入绩效考核科学评价。

简介：

简介：摘要：随着我国经济发展水平的不断提升，医疗行业已经成为了社会生活中重要组成部分。在医改视角下，医院人力资源管理工作逐渐成为了社会各界关注的焦点，人力资源管理工作对于医院的发展具有至关重要的作用，因此为了能够进一步提升医院人力资源管理工作水平，本文深入分析了医改视角下医院人力资源管理所存在的问题，并对医改视角下医院人力资源管理战略规划进行了详细探究。