简介:摘要:本文针对QC小组活动全员参与程度不高的现状进行了分析讨论,主要是从培训激励、关怀激励、宣传激励、物质激励、荣誉激励等方面着手,对影响活动参与率的因素进行逐一剖析。
简介:摘要: 随着经济社会的发展和工作环境的变化,我们所处的环境和工作形势也在不断地发生变化。在这个新形势下,工会政工工作也需要不断地适应和发展。工会政工工作中的人文关怀和心理疏导变得越来越重要。随着时代的发展和社会的进步,除了关注职工的物质利益外,更需要注重人文关怀和心理疏导,为职工提供更全面的服务和支持。可以有效提高职工的工作满意度和幸福感,促进企业的稳定和发展。