简介：今年8月31日，洪水刚退不久，我和有病体弱的母亲及已出嫁回来的姐姐正在河边红薯地里抓紧补种红薯。我家的红薯地的小泥丘背面就是小河的转弯处，由于洪水冲刷使那里出现小漩涡，并逐年变深。当时烈日当空，空气闷热，我们刚种得四五行红薯，就汗流泱背了。我正埋头往地里放红薯苗时，突然，从小山丘背面河弯处传来隐隐约约的小女孩的哭喊声。最初我以为是小孩在打架，便停下手上活儿，抬头仔细听，“快来人啊！有人落水了！”阵阵呼救声传过来。我扔下手里锄头和红薯苗，循声跑到出事地点。眼前并非是小孩打架，而是悲惨的情形：水面上浮着一个小孩。我跺跺脚自言自语地说：“怎么办呢？回去叫人，来回至少要十几分钟，等叫人来已经来不及了！

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简介：1962年，茅盾率中国作家代表团在埃及开罗参加亚非作家会议后准备回国。大家登上飞机后，忽然发现茅盾的座位空着。几分钟过去后仍然不见茅盾，杜宣等人忙问：“沈部长呢？”大家都说不知道。于是他让几个年轻人去找找看。

简介：大多数人认为第三个砖匠的回答才是正确的,不能经常看到孩子,你们为什么做这份工作

简介：<正>你的大部分的营销活动都一定能产生成效吗?小型及新兴的生意就不需要利用严谨的调查方法去了解市场吗?如果要改善新产品的销售成绩,采用促销活动一定会比广告更能获利吗?如果销售业绩不理想,你第一个想到的就是降价吗?企业只能靠专业的市场调查公司才能进行准确的市场调

简介：<正>神话五:增加销售的方法是扩大该类产品的消费群[真相]不久前,我们拜访了我们的客户、讨论空气清净器的各个目标市场。这次会议的目的在于选定一些主要的目标市场,并依顺序排列,以便进行后续的市场调查资料收集。

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简介：一、案情身为某市保险公司业务员的林某建议其老同学陈某参加家庭财产保险。林某让陈某填写了投保单,对其家庭财产投保10万元。同时,林某收取了陈某一次性缴纳的保险费,并出具了盖有市保险公司公章的收据。这时,陈某就投保单中承保一栏提出疑问。为使陈某放心,林某在承保一栏中写下“同意承保”,签上其姓名,并告诉陈某将此投保单带回公司后,不日将向其出具保险单。林某回到单位即汇报了此事,并将收取的保费上交给了公司财务处。当天夜里,由于陈妻用电不慎,引发火灾,陈某的家庭财产付之一炬。于是陈某手持保险费收据来到市保险公司要求赔偿。保险公司查阅卷案后认为公司尚未对陈某的投保进行承保,遂拒绝了陈某的索赔要求,双方因此成讼。

简介：您好!我与企业因劳动合同等问题发生纠纷，到所属劳动争议仲裁委员会申请仲裁，经裁决我败诉了，但对这个裁决我不服，我应该如何向法院起诉?另外我起诉的被告应该是我的单位还是劳动争议仲裁委员会?

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简介：成都土地整治，农村土地流转的核心是尊重农村集体所有的权益。农民两种收益方式都是建立在农民土地集体所有制的基础之上的。农民是土地的所有者，他们或是自主经营土地，或是自主招商引资，对土地只租不卖。现在只需强调城乡建设规划的权威性即可。唯有如此，农村土地的整治流转才能健康有序地进行，才能体现“人民利益高于一切”的宗旨，不是一句空话；唯有如此，才能使我国市场经济的繁荣兴旺建立在社会主义的基础之上。

简介：十多年的改革结果，便是社会保障观念已经转变，从依赖国家到个人责任的逐渐回归；旧的社会保障制度已向新制度转型，一个政府主导、责任分但、社会化、多层次化的新型社保制度正在全面取代原有的国家负责、单位包办、板块分割、封闭运行、缺乏效率的社保制度。能够在维系经济持续增长和社会基本稳定的同时，使原有社会保障制度整体转型，迄今为止除中国外还没有任何国家做到过。

简介：甘肃省委日前做出决定,对2001年以来省委及省委办公厅成立的70个领导小组,裁减43个。"领导小组"形同虚设,几乎成为形式主义的代名词,造成了机

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简介：【英国《金融时报》4月28日】中国政府上周宣布调降印花税，上证指数应声大涨4．15％，深成指大涨5．45％，70多只个股封住涨停。当通货膨胀蚕食国人存款，目前除股市国内仍缺少投资渠道的情况下，印花税可以给股市注入生气，却不能解决中国国民经济最迫切的命题之一：拉动内需。

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简介：《陕西省最低工资规定》第二条规定：“在学徒、熟练、见习、试用期内的劳动者，重新就业的离退休人员以及课余领取劳动报酬的在校学生，不适用本规定，仍按原来有关规定执行。”最近政府调整提高了最低工资标准，可陕西省劳动和社会保障厅下发的《最低工资宣传资料》里第七条确规定熟练期、学徒期、见习期、试用期人员，

简介：小孙是一位技术娴熟的驾驶员。1999年5月12日，他应聘到一家中外合资运输公司担任大客车司机，并与该公司签订了一份为期两年的劳动合同。四十出头的他，负担着全家三代人的生活，岁月的风霜过早地染白了他的两鬓。岗位的特点决定了小孙的上班时间必须灵活机动，没日没夜，虽然公司实行两工一休的工时制度，但是由于工作太忙，他还得经常加班，而且没有一分钱加班费，只以调休来代替。他深知，在就业压力加大、公司效益滑坡的情况下，能够保住这个饭碗已是幸事，何必奢谈加班费呢?由于小孙在工作上一贯兢兢业业、勤勤恳恳，刚进公司半年就被提升为客车组的组长。

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简介：杰克·书尔奇当然没有错,但是我们必须面对更为现实的人才储备问题。