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  • 简介:摘要当前,我国的公路工程,在进行招投标的过程中,已经开始应用一些先进的技术手段,通过一种电子招投标的方式,来进行相关的工作。这种方式,改变了传统的纸质招投标的方法,使得相关的工作可以直接在网络中进行。目前我国很多公路工程,已经实现了这种工作方式,并且保证了工作的公平和公众的特征,通过这种公开的方式,来规范了工作过程,使得我国的工程招投标工作进行了更好的发展,也促进了相关行业的发展。本文就公路工程电子招投标策略进行相关的分析和探讨。

  • 标签: 公路工程 电子招投标 策略 分析探讨
  • 简介:摘要目前,我国电力能源需求量与日俱增,电网规模不断扩大。电能计量是企业或居民用电结算的依据,直接关系到供电企业和电能用户双方的经济利益。电力市场营销是供电企业为满足各类企业、居民等的电力消费需求,通过一系列经营活动,为电力消费者提供相应的电力产品和服务,实现其拓展市场,提高经济效益的目标。电能作为一种商品,也遵循市场营销的基本规律,由产品、价格、促销和分销这四个因素构成。基于此,本文将着重分析探讨电能计量管理与电力营销,以期能为以后的实际工作起到一定的借鉴作用

  • 标签: 电力计量 计量自动化 线损管理 电力系统
  • 简介:摘要石油,作为我国重要的能源之一,其开采的效果会直接影响到我国国民经济发展、社会经济发展情况。为做好石油开采工作,提高石油开采效率,进而对超低渗透油田开发策略进行阐述。

  • 标签: 超低渗透 油田 开发策略
  • 简介:摘要随着大量移动通信基站开工建设,基站选址难度加大,传统基站组网和建设模式受到了越来越多的挑战,而分布式基站组网建设模式的出现,为基站建设提供了新思路和方法。笔者根据自身多年工程经验,就分布式基站建设策略进行了探讨,希望能对相关专业技术人员有所帮助。

  • 标签: 分布式基站 BBU RRU 建设策略
  • 简介:摘要桥梁工程是社会基础工程的其中一项,特别是在近年来,鉴于我国的经济发展越来越快,社会车流量也越来越大,所以桥梁工程更成为了影响着社会安定性的重要工程设施。而高墩滑模施工则是当前我国桥梁工程的主要施工手段之一,为此文章中将主要针对高墩滑模施工监理控制要点进行分析,作为施工优化的参考。

  • 标签: 桥梁工程 高墩滑模施工 监理控制策略
  • 简介:摘要随着城市化进程的加快,为装配式建筑实践应用范围扩大创造了有利的条件。带动了建筑行业的发展。但是一些大型建筑工程中对生态环境造成破坏,于是人们开始认识到生态环境保护的重要性,建筑行业开始逐渐涉足于生态环保建筑施工中,而装配式建筑符合绿色建筑发展要求,得到了支持发展,国家提倡大力发展装配式建筑。结合当前这类建筑建设的实际情况,可知其对于科学的设计方式依赖性较强,需要注重不同设计策略的灵活运用,确保装配式建筑设计有效性,提升其实践应用中的潜在价值。基于此,本文就对装配式建筑设计策略进行研究,从而为其服务功能完善提供保障。

  • 标签: 装配式建筑 设计策略 潜在价值 服务功能
  • 简介:摘要随着科学技术的不断发展,在工程施工中应该不断的创新,善于使用新技术、新材料,切实提高工程的施工质量。基于此,本文就将对市政给排水施工中常见问题与控制策略进行分析探讨。

  • 标签: 市政给排水 质量 问题 策略
  • 简介:摘要随着经济的发展,建筑行业有了长足的进步。这也给各大建筑企业带去了发展机遇,使建筑行业呈现出了前所未有的发展趋势。在这样的情况下,为了使建筑发挥出更大的价值,建筑企业逐渐加大了工程的管理水平,尤其是在商品质量方面,使用要求更是严格。建筑工程建设无论是在项目数量还是施工规模上,都呈现出了前所未有的发展趋势。在这样的情况下,各建筑企业为了更好地发挥出建筑工程的实用性,也对施工人员和工程质量都提出了较高的要求;在施工过程中,加大了商品混凝土的建设力度。

  • 标签: 商品混凝土 经营管理 策略
  • 简介:摘要道路桥梁施工管理贯穿在整个道路桥梁施工过程,它是道路桥梁施工过程中极为重要的环节,它对整个道路桥梁建设质量具有决定性作用。本文分析道路桥梁施工管理存在的问题,并提出相应的解决策略,旨在提升路桥施工企业的技术水平,提升路桥建筑的质量。

  • 标签: 道路桥梁 施工管理 问题 策略
  • 简介:摘要新能源汽车是我国汽车行业发展的必然趋势,面对环境污染及能源紧张问题,新能源汽车的出现为汽车发展提供了指引。在汽车行业中,营销推广是十分重要的活动之一,其效果会直接影响到汽车行业的生产效率,从当前新能源汽车营销推广情况看,还存在一些问题,对此,下面针对现有的问题,就新能源汽车营销推广策略展开分析。

  • 标签: 新能源 汽车营销 推广策略
  • 简介:摘要改革开放以来,我国市场经济也逐渐打开,固定资产投资快速增长,为建筑业的发展和改革提供了较大的发展空间。我国建筑业总产值、从业人数、企业个数近十年来保持了持续的增长,竞争日益激烈。从建筑需求上讲,在未来几年,建筑业市场形势向好,铁路、公路、轨道交通、民航基础建设等投资都不断加大,城镇化率不断提高,随着生态文明的建设,市政园林建设也充满了较大机遇。建筑业仍然是国家发展的支柱性行业。

  • 标签: 建筑施工企业 市场营销 策略
  • 简介:摘要随着信息技术的不断发展,新媒体技术已经广泛应用于各个行业,对人们的生活产生了重大的影响。对于企业来讲,新媒体技术的应用为企业创造了机遇和挑战,特别是对传统企业的品牌营销来讲,是一次不小的冲击。企业如何巧妙利用新媒体技术,有效拓展企业营销策略及渠道,是企业的当务之急。因此,本文通过对新媒体时代下企业品牌运营的特点,提出了企业品牌运营的具体策略

  • 标签: 媒体时代 企业品牌 运营策略
  • 简介:摘要许多城市都在兴建地铁以减轻路面交通的拥堵情况,但与此同时地铁站的复杂系统和庞大人流带来的地铁客运安全管理问题也日益突出。本文首先从乘客、设备和系统三个方面提出针对地铁客运安全管理的相关问题,并紧接着对这些问题提出相对应的监督策略,希望可以对地铁管理者有所启发。

  • 标签: 地铁车站 安全管理 监督策略
  • 简介:摘要我国煤矿生产事故频发主要是因为人的不安全行为以及物的不安全状态引起的,不安全的情况可以通过加强安全管理来有效避免。现今,我国煤矿生产技术安全管理工作中存在较多的问题,对我国煤矿安全生产产生严重的影响。所以,需要通过针对性的措施降低煤矿安全事故的发生率,为我国煤矿安全生产提供保障。本文对煤矿安全生产存在的问题进行简要分析,并探讨安全管理的相关对策,促进煤矿安全管理得到明显加强。

  • 标签: 煤矿 生产技术 安全管理 问题 策略
  • 简介:摘要随着城市化进程的不断推进,进一步改善人居质量,工程建设形势蓬勃发展,对建设工程质量要求不断提升,建设单位(投资方)对工程质量目标要求也不断提高,施工企业为不断提升自身形象和发展需要。同时,创建优质工程奖是提高整个行业工程质量水平,有助于完善行业内的质量保证体系和落实强制性标准,实现工程质量,和企业效益全面提高。

  • 标签: 建筑工程 创优 策略
  • 简介:摘要强化农业机械管理,不仅对推动现代农业的发展步伐,而且对农业和农村的整体发展也起到至关重要的作用。现在,我县的农业机械化取得了一定的成绩,但是相对于现代农业的发展速度,农业机械管理的水平还有待提高,相关管理制度有待进一步的完善。因此,针对我县农业机械管理出现的诸多问题,为了优化农业机械管理方法,文章从以下几方面进行深入分析。

  • 标签: 农业机械 管理创新 计算机技术
  • 简介:摘要人才资源开发不同于自然资源的开发利用,人才资源开发的对象是人的知识、经验、技能、积极性、内驱力等智力因素和非智力因素,因此,在人才资源开发中应坚持“以人为本”的开发原则。马克思主义认为,人的需要是人的本性,是人的天然、内在的规定性。激发人才的潜力、胜任力、创造力,实现人才资本的最大值,需要通过对人的本性即人的需要进行分析研究。行为由动机支配,而动机又是由需要引起,所以需要是行为实践的前提,只有使人的需要得到有效满足,才能引发人的行为。激励是指引起个体产生明确的目标指向行为的内在动力。在这个意义上,制定科学的激励策略是人才资源开发的应有之义。

  • 标签: 人才资源 开发 激励策略
  • 简介:摘要城市的发展,交通压力的增大,使得地铁成为城市交通建设中最为重要交通工具之一。地铁的建设有效的缓解了城市的交通压力,提高了交通运输的效率,由此可见,地铁建设的重要性。城市地铁的建设涉及了众多的学科,比如计算机、自动控制、信息技术等,是由各个不同领域学科共同交织而成的有效整体。因此,在地铁建设过程中做到协调各个环节,并将风险控制在可控范围内是非常重要的。文章通过对地铁各个阶段的调试进行描述,并进一步探讨了地铁在调试的过程中出现的风险以及相应的风险控制策略

  • 标签: 地铁车辆 调试 风险控制策略
  • 简介:摘要随着人类生活理念的不断转变,人类对绿色环保理念给予了高度的认可,从而推动了绿色建筑工程的发展。在进行绿色建筑工程管理过程中,要求管理人员遵循绿色环保、降低能耗、节能的管理理念,并不断完善政策法规保障体系,做好各个环节的安全施工管理工作,对已有的评价体系进行不断的补充和完善,以更好的提高我国绿色建筑工程管理水平,推动绿色建筑工程的发展。

  • 标签: 绿色建筑 运行管理 策略
  • 简介:摘要随着我国经济的快速发展,人民的日益生活需求也在不断增长。在当前阶段,随着企业的发展阶段向着高速期过渡,人才的培养问题也成为了企业发展的一个核心。该篇文章以企业的组织、机制、资源、运作四个层面来为如何提升企业人才培养能力提出了相应建议,通过这样来明确人才的培养方法以及如何对职责的分工进行优化和明确,最终来激励企业的工作人员在工作投入上能够全面。

  • 标签: 企业人才 培养 策略