简介：随着我国国民经济的快速发展．社会对高素质劳动者的需求日益旺盛，职业教育在其中发挥的作用也愈加重要。如何保障人才培养素质。一条思路在人们心中逐渐清晰：经济发展靠人才，人才培养靠教育，而教育的关键则在师资。

简介：近年来高职院校旅游日语专业师资队伍存在专业知识结构单调陈旧、专业技能不足、教学能力一般,尤其实践教学能力不强等问题,不利于高职旅游日语专业人才培养目标的实现。文章提出通过健全人才招聘与引进机制、广拓渠道,制定完善的培训和提升体系、建立科学的考核评价制度、建立激励体系,提供制度保障等对策,打造了一批师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍,确保了高职旅游日语专业人才培养目标的实现。

简介：

简介：教师是学校的办学主体,办好学校关键在教师。建设一支结构合理,政治思想素质好,业务水平高,既懂得教学规律,又能在学科前沿上不断创造新成果的师资队伍,是高校建设中具有战略意义的重大任务。尤其在当前师资队伍正处在新老交替的关键时期,加快改革开放和现代化建设的步伐,既为高等学校师资队伍建设提供了难得的机遇,又

简介：《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》指出，推进教育公平、教育均衡以及减少中小学课业负担，重视校外教育事业发展，积极引导学生广泛开展社会实践。在如今的上海教育综合改革和教育转型发展大形势下，校外教育的重要性已日渐突显，校外教育从以往作为学校教育的补充，

简介：摘要:中职教师的综合发展素质直接影响着中职学校的教育质量，也关系到中职学生的长久发展。这些年针对中职教师的师资队伍建设和教师综合素质提出了更多的要求，为了提升学生的综合发展素质，中职学校应在培养教师的素质和队伍强化方面下功夫，全面提升中职教师队伍的整体教学水平和实力，为中职学校建设和长久发展做出实际的贡献。本文基于提升教师的专业素养和教学水平等方面提出了中职学校建立高素质的教师队伍存在的问题，之后提出了一些具体的建设建议和策略。

简介：摘要：本文立足于幼儿园日常教学的真实情况，从“构建管理体系，加强师资队伍”“紧跟时代发展，创新培训方式”“推进落实体制，促进家校共育”三个方面出发，对新时代幼儿园家长与学校师资队伍培养的实践策略做出了分析与探究。

简介：文章结合北京大学的教师聘任和职务晋升规定,介绍医学部在优化师资队伍,推进教师聘任和职务晋升制度改革方面的措施及取得的成效和存在的不足.同时提出了今后教师聘任制改革的设想,旨在"抛砖引玉",供各位同行研究和探讨.

简介：针对我国部分地区职业教育师资队伍建设中存在的共性问题和个性问题的比较分析，概括分析了师资队伍在数量、质量、结构、体制、投入、培训等方面出现问题的原因与现状，通过借鉴德国在职业教育师资培养培训中的一些做法，对我国职业教育师资建设与发展提出具体建议与改革措施．

简介：农学类高职院校担当着培养农业科技人才、推动农业发展、解决“三农”重要责任。农业类高职院校人才队伍是国家农业基础研究和高技术领域原始创新的一支生力军，如何加强高等农业院校人才队伍建设，是农业高等教育研究的重要课题之一，农学类高职院校也承担着这样的历史使命。因此，加强农学类高职院校的师资队伍建设迫在眉睫。本文以湖南两所涉农类高职院校为例，说明农学类高职院校的人才队伍建设情况。

简介：本文从马斯洛需要层次论的角度,提出了包括转变观念、关心教师等在新建高专院校进行师资队伍建设的措施。

简介：摘要：在小学学校管理之中，师资队伍建设是最为核心的内容之一，师资队伍建设的良好开展，能够为学校教学水平、教学效率的提升带来推动作用。基于此，本文首先针对当前小学学校管理中师资队伍建设的核心作用展开分析，并视为切入点，同实际状况相结合，深入、细致探讨师资队伍建设的相关策略，从而为教育事业发展的推动带来一定的参考建议。

简介：摘要：本文从国内中外合作办学机构或高校的现状入手，从国家发展过程中对外交流政策制定，办学管理者力争达到预期的教育目标，教师职业生涯发展的需求三个角度来分析中外合作办学师资队伍研究的必要性。

简介：本文介绍我校师资队伍建设坚持走自身培养自我发展道路所采取的措施以及已取得的成效．＂振兴民族的希望在教育，振兴教育的希望在教师＂，我们一直把办好宁德师专，不断提高教师队伍的素质，当成改变闽东落后面貌、尽快实现脱贫致富的一件战略任务来完成．实践证明，师资队伍的建设与稳定发展，领导重视、目标明确是关键，制定规划、落实措施是必要保证，鼓励进修、开展科研、办好学报是重要手段，加强教师的思想政治教育、做好师资管理工作、改善办学条件、关心教师生活是不可缺少的条件．经过１５年来的不懈努力，一支数量足够、素质较高、结构较为合理的稳定发展的师资队伍已基本形成，一批中青年教师正脱颖而出，师资队伍后继有人，这正是我校办学水平和教学质量得以不断提高并取得良好办学效益的主要原因．

简介：早期教育的重要性已经得到专家学者的肯定，并从脑科学、心理学、教育学的角度进行了众多的研究和探讨。这些研究成果都在向我们证实：0—3岁是儿童脑发育最快的时间段，对人的～生发展至关重要，如果有最适宜的养育环境配合，将会最大程度促进儿童在该领域的发展。

简介：经过近二十年的发展，我国高职教育取得了了令人注目的进步，但离发达国家的发展水平还有很大的差距，特别是在“双师型”师资队伍的建设上尤显薄弱。本文研究发现我国高职“双师型”师资队伍建设中存在一些突出问题是：1．传统观念影响着专任教师生产实践能力的培养；2．领导对“双师型”教师作用的认识影响着队伍的建设；3．师资招聘重名校、重学位使得来源渠道单一；4．专业课教师从事实践能力培养和训练的机会少；5．高职院校职称评审的导向作用不突出等。作者进而提出问题的解决之道以期为促进高职教育的健康发展提供一些参考。

简介：摘要： 随着时代的发展，我国教育事业呈现出良好的发展趋势，高中生涯教育的发展质量会对高校教学质量起到直接影响，据此对高素质水平师资队伍加以构建显得尤为重要。就目前来看，高中生涯教育师资队伍建设中遇到了诸多困境，对队伍建设造成严重影响，据此相关部门应探索更加科学有效的人才培养机制。本文将对高中生涯教育师资队伍建设困境与出路展开分析研究。

简介：摘要：城市型、应用型师资队伍建设是复杂的系统工程。本文阐述了目前城市型、应用型高校师资队伍建设的意义，对师资队伍建设中存在的问题进行了分析，并且针对存在的问题提出了相应的对策。

简介：摘要：教师的质量和数量和中职教育效果密切相关，教师队伍是学校内涵的主要构成部分，优秀的教师团队不仅是中职院校教育教学的主要支撑，更是促进中职院校深度发展的推动力，只有切实有效地提升师资队伍的整体素养，才能为学生提供高质量教育，完成教育改革的重要工作。如何组建优秀科学的教师队伍已经成为现代中职院校所面临的核心课题，本文将会重点分析中职师资队伍的建设路径，以求能够为相关单位提供帮助。

简介：摘要：在当前社会形势下，对技术人才的要求在不断提升，并且已经形成了世界范围内的技术对比，因此在人才培养过程中，要加强师资队伍建设，认清师资队伍建设的重要性。师资队伍建设是技工院打造核心竞争力的关键因素，是提高教学质量、提升人才培养质量的根本所在。必须紧跟时代发展的步伐,不断提升自身的专业技能水平与职业素养,以满足现代职业教育发展的需要。