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  • 简介:警察是一种压力密集型职业,因而公安民警的心理健康状况不容乐观。当务之急要采取有效措施,缓解民警的心理压力,开展民警心理保健,提高民警的心理健康水平。从六个方面提出了解决问题的思路和方法。

  • 标签: 公安民警 心理健康 心理保健
  • 简介:公安民警心理行为训练是一种应用行为心理学、认知心理学和咨询心理学等学科的基本原理,借助行为训练作为媒介手段,用以提高民警的基础心理品质和心理健康水平的训练方法。通过心理行为训练,可以有效地提高公安民警的心理素质,从而增强公安队伍的战斗力。

  • 标签: 心理行为 训练心理素质 心理健康 公安民警
  • 简介:【摘要】公安院校作为人民警察的主要培训阵地,研究民警培训的特色和发展具有重大意义。目前公安院校的民警培训工作在实践中已经积累了一些有益的经验,但是在其发展过程中出现了缺乏民警培训特色的问题。因此,促进公安院校民警培训的特色建设显得愈发重要。本文基于“时代性、专业性、实践性”的公安民警教育培训基本特征,以“分类分级、按需施教”为公安民警教育培训的主要原则,以“校局合作”为公安民警教育培训的运行机制,提出了全面完善公安民警教育的培训体系。

  • 标签: 公安民警 教育培训 特色发展
  • 简介:目的了解新疆兵团公安民警心理健康现状及其影响因素。方法采用心理自评量表SCL-90、SAS、SDS、和LES,同时结合心理访谈,对公安民警进行心理健康水平调查及影响因素分析。结果(1)有心理问题的公安民警的检出率达37%,其中轻度19.7%;中度8.6%;重度8.6%;有焦虑、抑郁情绪者检出率为别是32.7%,44.3%。(2)SCL-90、SAS、SDS各项评分与全国常模比较均达到显著性差异水平,P〈0.05。(3)不同警种、不同性别和不同婚姻状况的公安民警心理健康水平及生活事件的比较有差异,P〈0.05,(4)心理访谈发现,公安民警反映最多的心理压力是来自于工作上的压力、生活和情感上的压力以及经济上的压力。结论新疆兵团公安民警的心理健康状况低于一般人群的水平,其形成的原因与新疆兵团公安民警在工作与生活中所经受的重压力有关。

  • 标签: 公安民警 心理健康 现状调查 心理问题 新疆兵团 健康现状
  • 简介:从技术与结构两个维度把握公安民警分类管理改革。在技术维上,进一步增强职位分类的合理性,科学设置警察职位;充分挖掘利用品位分类的优势,弥补职位分类之不足;结合职位分类与品位分类,完善组织结构。在结构维上,从宏观层面划分警察权与市场、社会的边界;从中观层面划分警察权和其他行政权的边界;在微观层面基于行政职权的不同种类进一步划分警察职权。

  • 标签: 公安民警 分类管理 技术 结构
  • 简介:近年来,公安部作出了公安队伍“大教育、大培训”的部署,要求对各级公安机关领导干部和公安民警的教育训练内容、方式方法进行改革和完善。同时,公安部根据中央的要求,出台了公安院校招录培养体制改革实施方案,要求公安院校今后的教育训练工作逐渐向已经录取为公务员的普通院校大学毕业生、退伍士兵以及在职民警培训转移;

  • 标签: 教育训练工作 改革和完善 公安民警 机关领导干部 公安院校 大学毕业生
  • 简介:和普通人比较,民警心理健康总体水平偏低,亚健康问题突出。在各衔级序列的民警中,心理症状最少的是新警;警员序列督内和司升督衔级的民警心理症状最多;警官序列民警的心理健康水平处于中间水平。从文化程度上看,学历越高,心理症状越少,心理健康状况越好。公安机关要切实将民警心理健康工作作为构建和谐警营的基础环节、作为落实从优待警措施的务实之举、作为凝聚人心的"警心工程"来抓。

  • 标签: 民警心理健康 亚健康 心理心理训练
  • 简介:公安机关是武装性质的刑事司法和行政执法队伍,公安民警履职不仅要具备国家公务员所必须具备的基本条件,还应具备警察独有的职业资格、职业技能素质和能力。提升公安民警职业素质和能力的方法途径一是要搭建整体架构,二是要建立现代培训机制,三是要强化职业能力考核。

  • 标签: 公安队伍建设 职业能力
  • 简介:2009年8月至10月,山西省森林公安局分9批对全省森林公安机关科所队以上民警以及派出所内勤、法制员进行了轮训,参训人员达466人,占全省总警力的65%。9个森林公安分局集训基层一线民警15天。全省森林公安民警每人轮训1次,65%的民警培训2次,部分民警培训3次。

  • 标签: 森林公安局 公安民警 山西省 务实 大轮 公安机关
  • 简介:<正>职务违纪违法是指国家机关从事公务人员利用职务、职权、地位或工作的便利条件,违反纪律、法律法规,滥用职权,徇私舞弊,收受贿赂,玩忽职守,侵犯公民人身权利,以及国家、集体、公民财产权利,破坏国家机关正常管理活动的行为。江泽民总书记严肃指出,司法腐败是最严重的腐败,要丢掉幻想,准备斗争。显然,当前共同探讨、研究预防、减少公安民警刑讯逼供、非法拘禁、体罚虐待人犯、徇私舞弊、贪赃枉法、贪污受贿、玩忽职守、滥用枪支警械致人伤亡等职务违纪违法问题,具有重大现实指导意义。一、公安民警职务违纪违法案件种类从近几年来发生的案件看,公安民警职务违纪违法案件大体有以下几类:(一)侵权型。有的公安民警以执法者自居,破案心切,对被审查的犯罪嫌疑人动手动脚,体罚虐待.甚至刑讯逼供,致人伤残或死亡;有的民警

  • 标签: 公安民警 违法案件 刑讯逼供 犯罪嫌疑人 违纪违法 职务
  • 作者: 魏海燕,王庆淼
  • 学科:
  • 创建时间:2012-03-13
  • 出处:《学术研究》 2012年第3期
  • 机构:摘要:开展心理测评工作,能够极大地提升民警的素质和心理健康水平。但是在当前工作实践中,存在对心理测评的重视程度有待提高、对心理测评的研究分析有所滞后、心理测评结果的使用缺乏规范化、心理测评的施测专家相对缺乏等情况,为进一步提高心理测评的科学性和时效性,对当前民警心理测评工作提出相应的改进措施:建立公安民警心理测评数据库、培训专业人员从事实证研究、完善施测程序、开展心理素质测评不能流于形式。
  • 简介:摆脱警察执法权益保护不力的困境,必须完善现有的警察执法权益保障体系。其中,构建较为系统的警察职权保障法律体系,加强警察自我保护意识、提高实战技能,充实基层警力、优化警力配置,改善公安装备,健全维护警察权益的专门机构,构建良好的警察公共关系,是完善警察执法权益保护机制的主要措施。

  • 标签: 警察执法权益 法律保障 保护机制
  • 简介:联合国教科文组织在《学会生存——教育世界的今天和明天》报告中指出:"未来的文盲不再是不识字的人,而是没有学会怎样学习的人。"微课程作为一种新型的自主学习、个性化学习方式,对传统教学模式是一个重要补充,为民警培训提供了一种更加"聚焦"的学习体验。本文主要从微课程的优势与功能、应用方向和现状、常见的问题及对策等方面,略陈管见。

  • 标签: 民警培训 课程 应用 联合国教科文组织 公安 传统教学模式
  • 简介:公安工作的紧张性、复杂性、突然性和对抗性,经常使基层民警处在压力与焦虑的环境中;生活作息无序,时常使他们身心交瘁。基层民警所承受的压力要远高于其他职业的人员,其心理压力超负荷早就是不争的事实。纵观近几年,基层民警心理压力受害者日益增多,有些人总以为是基层民警素质不高所致,

  • 标签: 公安民警 压力分析 心理压力 公安工作 复杂性 对抗性