学科分类
/ 2
26 个结果
  • 简介:<正>SNA(国民经济核算体系)在世界上绝大部分国家都不同程度地建立起来,它的实质是一种特殊的世界性公共产品,这种公共产品是由各国统计部门、政府部门和国际组织提供的,是宏观经济管理所必需的。所谓"公共产品",是相对于私人用品而言的,是具有非排他性和非竞争性的物品,之所以说

  • 标签: 公共产品 国民经济核算体系 宏观经济管理 国际组织 非排他性 统计部门
  • 简介:善治是风险社会下公共危机治理的有效之道。我国正处于社会转型阶段,原有的社会规范效能减弱,社区矛盾和不可控因素在不断地累积和扩张。实现社区公共危机治理的现代化,就必须实现社区的创新治理,构建一套多元主体参与协同治理的危机治理体系。

  • 标签: 风险社会 公共危机 危机应急能力 应急体系
  • 简介:对于如何增强《公共行政学》教学的系统性,本文提出以管理学为基调,将教学内容分为学科历史、行政管理的主体、内容、手段与改良五个方面,以此建立完整的课程体系。

  • 标签: 公共行政学 课程基础 课程内容
  • 简介:成功的投资者有很多共同点:不情绪化,非常;令静和极其理智。而失败的投资者也有很多共同点,其中之一就是他们容易受到情绪的控制,他们对市场波动的反应不是理智和冷静,而是贪婪和恐惧。在投资过程中,最难做到的就是理性。这里的理性指的是在他人恐慌时果断买入股票、而在他人盲目乐观时卖掉股票的能力。绝大多数人都是感性动物,从不知理性为何物。

  • 标签: 投资者 心理偏见 市场波动 投资过程 情绪化 理性
  • 简介:我国公共部门为我国的整体发展与建设贡献了极大的力量,主要表现在政治、经济、文化等各个方面。随着我国公共部门的不断发展,激励机制也成为其中极为重要的一部分内容,而目前我国公共部门人力资源管理激励机制还不够成熟和完善,所采用的方式还相对单一,本文对目前我国公共部门人力资源管理激励机制所采取的主要措施做了研究,并提出所存在的问题以及完善的对策。

  • 标签: 公共部门 人力资源管理 激励机制
  • 简介:新加坡的在危机中诞生,小国、危岛、孤城情境所产生的“生存哲学”和实用精神体现在新加坡公共政策的方方面面。从公共政策的角度分析,新加坡的成功经验正是基于实事求是和理性构思,致力于政府与社会的紧密结合,就局部而言尤为精致缜密,从而成功的把握了经济起飞和社会转型。

  • 标签: 公共政策 新加坡 经济发展 社会转型 实用精神 生存哲学
  • 简介:缺失数据在公共突发事件的应急统计数据分析中是一个非常普遍的问题,针对公共突发事件应急统计数据的纵向数据集,提出用一种得分匹配法来进行缺失值的借补处理,并将其与另外三种缺失值处理方法进行比较,即构造各种不同缺失率的随机缺失数据集,分别运用得分匹配法、LVCF借补法、无条件均值抽取法和多重借补法四种不同的缺失值处理方法对每一种缺失率的数据集缺失值进行处理。统计分析结果表明,少数缺失值发生时,LVCF法简单而有效;随着缺失率的增加,均值抽取法和多重借补法处理效果更稳定;得分匹配法借补缺失值考虑了变量之间的相关性,最大程度地利用了数据集包含的信息,同时考虑了含缺失值变量的实际变异程度,因此取得了最好的借补效果。

  • 标签: 公共突发事件 应急统计 纵向缺失数据 得分匹配法
  • 简介:在现代组织中,工作满意度的高低直接决定员工所表现出的角色外行为的类型,但会受到个体与组织之间心理契约的调节与控制。以心理契约作为两者之间关系的调节变量,采取滚雪球式非随机抽样方法获取120名高校人事代理教师为研究样本,检验其对两者关系的调节效应。研究结果表明心理契约对于工作满意度与角色外行为的关系具有显著的调节作用,且当员工与组织之间的心理契约较强时,高工作满意度会引导出员工的组织公民行为;当员工与组织之间的心理契约较弱时,工作满意度会容易诱导员工实施反组织行为。因此,组织可以通过增加员工工作满意度以引导员工承诺组织公民行为,并约束员工的反组织行为。

  • 标签: 工作满意度 角色外行为 心理契约 组织公民行为 反组织行为
  • 简介:近年来,随着"工业反哺农业,城市支持农村"政策的实施,农村公共服务供求矛盾得到缓解,但农村公共服务质量问题却逐渐凸现出来。基于此,主要以陕西省农村公共服务问题进行问卷调查,运用改进的Servqual模型从有形性、可靠性、响应性、保证性、移情性、透明性六大维度来评价农村公共服务质量,对其存在的问题进行系统的理论研究和实证分析。研究表明,农民对公共服务的期望与实际感知价值之间存在很大差距,农村公共服务质量存在严重不足。针对上述情况提出了提升农村公共服务质量四项政策建议。

  • 标签: 农村公共服务 质量评价 SERVQUAL模型
  • 简介:本文采用量化研究的方法探讨了积极心理健康教育课程教学对高职生心理素质的影响。研究发现,积极心理健康教育课程教学对提升高职生的心理健康水平提升,优化他们的积极心理品质优化有显著影响,并且效果还具有具有相当的稳定性和持久性。分析原因在于:积极心理课程增加了高职生积极的情绪体验,培养了高职生积极的人格特质,为高职生创造了积极的环境支持。

  • 标签: 积极心理学 高职生 心理健康 积极心理品质
  • 简介:调查采用计算机辅助电话访问的方式,对成都、泸州、广元、乐山、遂宁、达州、雅安等7个市(州)年龄在16~70岁之间的城乡常住居民进行了随机访问,成都市完成调查样本600个,其余6个市(州)各完成400个,调查共计完成样本3000个,其中城镇居民占60.1%,农村居民占39.9%。

  • 标签: 满意度调查 基本公共服务 公众 四川 计算机辅助 电话访问
  • 简介:加大农村公共产品供给、补齐农村民生短板是深入推进精准扶贫和脱贫攻坚的重要着力点,是乡村振兴战略的本质要求。以乡村振兴战略为背景,以“公共产品式”扶贫为突破口,从理论与实证的角度分析了农村公共产品减贫效应的结构性特征,试图发现农村公共产品供给与精准扶贫的契合点,以推进乡村振兴战略和实现全面建成小康社会目标。研究发现:从全国来看,不同农村公共产品供给对农村贫困减少均具有显著正向影响,其中,基础设施对农村减贫效果最佳,其次为环境保护、医疗卫生、基础教育和社会保障;分区域来看,不同类型农村公共产品供给的减贫效应具有区域异质性,基础教育、医疗卫生、环境保护和社会保障的减贫效应在中西部地区明显高于东部地区,基础设施对东部地区农村减贫作用优于中西部地区。

  • 标签: 乡村振兴 农村公共产品 精准扶贫 减贫效应 结构性
  • 简介:公共支出是政府宏观经济调控政策工具之一,支出效率反映了支出与收益的对比关系。基于中国252个地级及以上城市2004—2013年间的面板数据,运用系统GMM估计方法实证检验公共支出、支出效率对经济增长的影响,研究结果表明:公共支出对经济增长的作用效果不确定,但支出效率的提高有利于经济增长,并起到公共支出产出效应的门槛作用;东部城市、省会和副省级城市的支出效率分别大于0.60、0.68时,公共支出会对经济增长起到促进作用。

  • 标签: 公共支出 支出效率 经济增长
  • 简介:高校大学生朋辈心理辅导的实效性研究,对于延长心理健康教育工作的手臂,提高心理健康教育工作的实效性具有重要意义.本文通过调查分析,总结了当前大学生朋辈心理辅导存在的问题,对朋辈心理辅导需求、原因、场所、方式和载体及朋辈心理辅导主体的素质要求进行了梳理,提出了增强高校大学生朋辈心理辅导实效性的建议.

  • 标签: 朋辈心理辅导 大学生 实效性
  • 简介:心理素质是大学生自身成长与发展的内在需要。体育运动不仅能增强大学生的身体素质,也能促进大学生的心理素质发展。通过不同的体育培养途径来改善大学生的心理素质,是值得探讨研究的。

  • 标签: 大学生 心理素质 体育
  • 简介:近年来,大学生就业形势日趋严峻,广大大学生由于缺乏一定的自我调适能力而在就业过程中出现了各种心理危机,影响着他们正常就业.因此,高校就业指导和思想教育、心理健康教育工作者能否及时、有针对性地开展就业心理危机与应对策略的研究是当务之急.

  • 标签: 大学生就业心理危机 干预对策 研究
  • 简介:提起统计管理工作.人们思考和讨论的大多是统计学理论和技术,却忽略了对统计工作主体——人的研究和重视。统计工作者作为统计工作系统的组织者和管理者,由于其工作环境、内容的特殊性以及自身修养水平的限制.难免会产生一些心理问题.因此,统计部门在管理工作中同样必须重视对人的管理。坚持以人为本的管理思想,充分调动统计人员工作积极性.促进统计人员心理健康。

  • 标签: 统计工作者 心理健康 统计管理工作 统计人员 统计学理论 工作主体
  • 简介:就业工作是高校学生工作的重要组成部分,高校毕业生工作为此项工作顺利进行提供了有效保障.要切实做好这项工作,通过就业政策宣传、就业形势教育、社会适应性教育以及心理健康教育,提高毕业生心理素质,为社会输送优秀的人才.

  • 标签: 大学生 毕业生 就业心理
  • 简介:当前,中国社会中出现了越来越多的心理问题,特别是已呈现出年轻化趋势,体现在大,中学生甚至小学生中,都出现了不同程度,不同层面的心理健康问题。如何促进青少年形成健康的心理素质,维护青少年的心理健康,减少和避免对他们心理健康的各种不利影响,对于教育主管部门,社会和家庭,特别是处于生理心理重要转折期的中学生来说,已成为一项重要的研究课题,同时更迫切需要切实可行的应对措施和相关教育材料。

  • 标签: 人际沟通 宽容 沟通障碍 人际交往